辍学的IT大佬们

辍学的IT大佬们

　　最近，有位朋友的孩子大学毕业了，不准备考研，而是打算趁着“双创”的热潮和朋友创业，开公司，一闯天下。而朋友认为孩子应该继续考研，这样毕业以后的前途会好一些，就业的机会多一些，在就业市场的竞争力会强一些。父子各执一词，搞的好不愉快。其实，这反映出一个问题——我们的教育体制到底是培养哪一种人才？创新型人才？还是就业型人才？我个人认为：全球的各国教育体制都是为培养就业型人才而设置的。学历越高，就业机会越好，工资收入也相对高，这基本上是一种普遍现象。因为用人单位在无法分析被录取者的性格、情商、智商、品德和操守之前，唯一可以量化的就是学历和学分。大部分学校因此也都是努力的培养适合就业的人才，以满足人才市场的需求。

　　但我们的教育忽视了一个问题。对那些具有创业精神的孩子来说，学校的教育无法满足他们的创新和创业要求。他们感到学校生活是一种无奈、无聊、无趣，学习不到自己想要学习的东西。一般的学生只能选择忍受，但有部分学生忍受不到毕业，就辍学了，开始了他们艰辛的创业生活。他们的创业就像其他的企业家一样，取得成功是小概率的事件，但仍然有部分人的表现十分出色，他们的成功甚至超越了名牌大学的学士、硕士和博士。还有相当一部分成为家喻户晓的世界顶尖富翁和世界著名的企业家，他们创立的企业也跻身世界五百强。更有趣的是，那些坚持到毕业，持有各种文凭的人们，只能为他们（辍学的人）死心塌地的打工。

　　这些辍学的人包括：微软公司的比尔·盖茨、facebook的马克·扎克伯格、苹果的史蒂夫·乔布斯、戴尔电脑的迈克尔·戴尔、甲骨文的拉里·埃里森、微软的保罗·艾伦、EnterpriseRent-A-Car的。杰克·泰勒;、Twitter和Square的联合创始人杰克?多尔西、雅虎联合创始人杨致远、在线存储服务的联合创始人阿莱希?菲尔多西等等。事实证明，他们辍学的选择是正确的，学校里循规蹈矩的教学内容没有机会影响他们的思维，学校没有机会把他们培养成为就业大军的一员，他们可以更加无拘无束地追求自己的创新和创业。他们的成功虽然不是多数，但也启迪了一些人们的思维方式和创业想法。

　　此次美国大选中，共和党提名大会上出尽风头的IT大佬、硅谷知名创业者兼风投家彼得?泰尔更是推出一项大胆计划：每年资助20名20岁以下的年轻人10万美元，支持他们辍学创业希望在他们当中找到下一个盖茨和乔布斯。泰尔的行为正是对传统教育的一个极大挑战。社会在进步，科技在发展，这一切都改变着人类生活，而我们的学校教育很显然是滞后了，是时候思考如何让学校培养出更多创新和具有企业家精神的人才了。因为只有让他们成功创业，学校里培养出的就业型人才，才有机会找到工作。上面提到的这些辍学的IT大佬们，并不是不学无术，恰恰相反，读书和学习成了他们一生的嗜好。

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