护理工作体会心得
某些事情让我们心里有了一些心得后，常常可以将它们写成一篇心得体会，这么做能够提升我们的书面表达能力。很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会，以下是小编整理的护理工作体会心得，希望对大家有所帮助。
护理工作体会心得1
我在医院实习期间，对待病人和蔼可亲，态度良好，努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验，尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的潜力，不断培养自我全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
在带教导师的细心指导和耐心教诲下，我认真学习了《医疗事故处理条例》及相关法律法规。通过学习，我深刻意识到现代护理质量观念要求我们全方位、全过程地满足患者需求，这是对医疗护理服务提出更高、更新要求的体现。因此，在实习过程中，我严格遵守医院规章制度，认真履行实习护士职责，并不断要求自己进步，尊重师长，团结同学，关心病人。我从不迟到早退，踏实工作，努力使护理工作规范化、技能服务优质化、基础护理灵活化、爱心活动常态化。我努力将理论与实践相结合，有计划、有重点地进行理论学习，同时在护理工作中有措施、有记录。在整个实习期间，我始终以“爱心、细心、耐心”为基本准则，努力做到“眼勤、手勤、脚勤、嘴勤”，积极体察患者需求，尽心尽力地提供高质量的护理服务，树立了良好的医德和医风。在各科室的实习工作中，我能规范书写各类护理文书，及时完成交接班记录，并做好病人出入院评估护理和健康宣教。我能够熟练应对各科室常见病、多发病的护理工作，严格执行无菌操作规程。我也能提供术前准备指导，并在手术过程中以及术后进行护理和观察。在工作中，我能够认真分析问题并及时解决，具备较高的熟练度。
时间过得真快，转眼我即将结束内、外、妇、儿四个大科室的实习，回顾这些日子，是苦是乐，是酸是甜，相信每个人心中都有一种属于自我的味道，在儿科近一个月的实习生活中我受益颇多，即将要出科了，却有好多的`不舍，对于我们的实习，科里的教师们都很重视，每周的实习安排也谨然有序，从而让我们循序渐进的学习与成长，在此，对各位教师表示衷心的感激。
护理工作体会心得2
在护理部的指导下，在科室主任的领导及科室医生的支持下，全体护理同仁通力合作，对年初制定的目标计划进行了深入落实和认真实施，并成功完成了各项任务。现将半年来的护理工作总结如下：
一、随着优质护理服务的`不断推进，我们科室不仅在常规基础护理和专科护理方面做得更好，还加强了护患沟通和健康宣教工作。同时，我们的护士们也更加具备了责任心，深刻认识到优质服务的重要性。我们将优质服务视为护士的职责和使命，从被动服务转变为主动服务，并积极融入病房环境，了解病人的需求，改善护患关系。这样的努力使得我们科室的满意度达到了95%以上。目前，我们正在进行护理随访登记的工作，并计划进一步加大力度。我们预期通过这项工作提高患者对科室的满意度，进而提升经济效益。
二、科室质量和安全管理是医院及科室重要的工作内容，为了提高护理质量，我们需要定期进行检查和考核。护士长在基础管理和质量管理中发挥重要的领导作用，通过总结以往经验，结合科室实际情况，制定周密的计划和安排，并明确每天的重点工作。在基础护理质量管理方面，我们严格执行护理操作规范，加强检查工作，确保操作的准确性和规范性。每周2-3次的护理质量检查是我们的常规工作，我们会对检查中发现的问题进行详细的原因分析，并通过深入思想教育，加强护理人员的服务意识、质量意识和安全意识。同时，我们也会制定有效的改进措施来解决问题，并确保这些措施能够真正得到落实。以上是我们科室在质量和安全管理方面的一些做法和措施。
护理工作体会心得3
福清局检务科20xx年3月被授予省级"巾帼文明示范岗"荣誉称号，20xx年4月，在距北京奥运会开幕式100天之际，被全国妇联，第29届奥运会组委会，全国妇女"巾帼建功"活动领导小组联合授予"全国巾帼文明岗"荣誉称号。近年来，作为福清出入境检验检疫局的窗口科室，检务科始终坚持以深化服务一流，管理一流，人才一流和业绩一流为目标，以岗位建功，奉献社会为重点，树立了国检卫士的良好形象，为改善福清投资软环境，促进福清外向型经济发展作出了一定的贡献。
一、以一流服务为宗旨，强化服务意识，深化服务内涵。
检验检疫是行政执法单位，被誉为"国门卫士"，肩负着保护外向型经济健康发展的重大职责，把关是我们工作的前提，但服务也是我们不断追求的目标。
服务环境方面：我们在检务大厅各窗口各岗位设置了窗口职能指示牌；定期对巾帼文明岗服务宣传栏进行更新；对外公示监督台及监督电话；对办事指南卡，巾帼文明岗服务卡进行规范更新印刷并做到主动发放；为服务对象提供便民服务，提高了检务窗口的良好形象，用户满意率高。
服务措施方面：多年来，检务科不断出台了服务福清市经济工作的举措，制定了服务企业加快通关的措施，推行"一站式服务"，"一个窗口对外，一次告知"等，将"全天候24小时预约"，"无假日"服务，"急事急办，特事特办"落到了实处。同时，科室在总结工作经验的基础上积极探索出各项便利企业的措施：推行无纸化报检的方案，准许了42家信用良好，进出口业务量大的企业进行无纸化报检；开展产地证签证无纸化申报；开展直通放行工作，对经由厦门口岸出口，符合直通放行条件的货物经检验检疫合格后直接签发出境货物通关单；推行了"绿色通道"，对重点，大型企业开设专窗，对信用良好的出口企业采用"快速核放"系统，不但达到了全面提速的目的'，还为企业节约了大量的经费。
同时，检务科还积极引导广大青年开展扶贫帮困，捐资助学活动。近年来，已多次为贫困学生，困难职工，受灾群众进行捐款，利用信息优势，帮助贫困青年寻找就业岗位。
二、以一流管理为手段，加强制度建设，实施规范服务。
福清局历届领导都非常重视检务窗口的建设，始终把窗口建设列为局文明单位建设的一个重点来抓。检务科人员年轻，年轻女性多，但面临的工作量却极为艰巨，通过窗口建设，不仅能全面提高青年们的素质，而且能激发大家的热情和工作积极性。为此，福清局党组要求大力开展"巾帼建功"活动，制定创建工作规划和活动计划，加强组织，指导，协调，加大创建工作的经费投入，在人力，物力方面予以了倾斜和保证，并及时给予有力的指导帮助，确保了创建活动有条不紊，创建内容常新，增强了窗口创建的活力和动力。通过开展一系列的教育学习和创建活动，结合检验检疫工作实际和特点，提出以"献身检验检疫，立足岗位建功"为主题口号，明确了奋斗目标，在科室形成了奋发向上的良好风气。
在日常工作中，坚持以规范化管理促进各项工作的开展，以制度形式把工作加以规范和巩固，先后制定了《科室日常管理制度》，《科室服务公约》，《岗位责任制》，《岗位培训计划》等，在目标量化，日常监督，运行保障，绩效激励等方面形成了一整套有效的工作管理机制。同时，以绩效考评为抓手，细化任务，目标和标准，量化考评标准，强化内部管理，构筑起更完善的工作质量控制体系，有效地推动了"巾帼文明岗"创建和各项工作的开展。
为践行执法为民的思想，营造文明和谐的检验检疫报检环境，保证检验检疫服务质量，不断提升服务对象的满意度，科室结合检验检疫工作实际和女性特点，率先在全省系统内制定并实行《检务工作服务规范》，从窗口人员的仪容仪表，举止礼仪，言语礼仪，工作接待，工作禁忌等方面制定了详细的对外服务规范，还邀请了礼仪专家讲授公务员礼仪要求，规范了窗口服务要求，营造了一个文明，和谐的报检环境，取得了良好的成效，得到各级领导及相关企业的好评。
三、以一流人才为保证，培养岗位能手，提升人才素质。
检务科现有12名工作人员，其中女性9名，占75%，科室主要领导为女性。党员5名，大专以上学历8名，研究生1名，人员素质较高，在日常工作中，以提高人员综合素质，培养岗位能手为出发点，进一步优化人才队伍。
坚持以科学的理论武装人。制定员工教育培训计划，营造好学上进氛围，组织和引导女性干部职工认真学习科学理论。坚持以科学文化知识充实人。认真开展学科学文化知识和岗位练兵活动，努力提高队伍整体素质。坚持用正反两面典型和案例教育警示人。既用社会先进个人事迹教育引导干部职工，又注重用本系统先进个人的感人事迹来教育鼓舞干部职工，同时通过举办预防职务犯罪专题讲座等方式，教育干部职工从中吸取教训，做到警钟长鸣。坚持以健康向上的活动陶冶人。组织科室女性干部开展多种多样的健康有益的群众性文体活动，既活跃了文化娱乐生活，又陶冶了的思想情操。20xx—20xx年全科9人次被评为省，市级先进个人，6人次被评为福清市优秀团干，5人次参加本系统组织的"岗位能手竞赛"并获奖，另有3位女职工得到提拔任用。
四、以一流业绩为目标，树立活泼，团结，向上的集体形象。
福清局是业务大局，业务量位居全省系统前列。但也面临人员少，人均业务量大的情况，多年以来，检务科的工作长期处于超负荷的状态，但科室全体干部都能齐心协力，树立起了良好的福清国检人的形象。20xx年度，共受理出入境货物报检6XX85批，561111。57万美元，分别比20xx年同期增长15。17%和11。26%。签发普惠制原产地证6595份，16XX8。14万美元，签发一般原产地证3984份，31520。22万美元，签发其他原产地证书4XX份，2918。72万美元，累计为企业减免关税800。91万美元。此外，在人员少，业务量大的情况下，为支持江阴港口发展和口岸的通关环境建设，检务科还派出骨干人员到江阴港开展报检工作，使由江阴港出入境的货物直接在江阴口岸园区即可报检，放行，有力的促进了港口的发展，得到了地方政府，港口，企业等有关单位的好评。
20xx年初检务科获评20xx年度"省共建文明口岸先进示范窗口"，同年获评福建省级"巾帼文明岗"荣誉称号；20xx至20xx年科室连续8年保持国家级青年文明号荣誉称号；20xx，20xx年被评为"福清检验检疫局先进集体"；20xx年4月，在距北京奥运会开幕式100天之际，被授予"全国巾帼文明岗"荣誉称号。
在近几年的创建工作中，我们这支"巾帼文明岗"队伍为福清国检窗口形象的树立发挥了重要作用，也取得了较好的业绩。但我们也充分认识到，成绩只能代表过去。今后，我们将继续以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，立足岗位，开拓创新，锐意进取，为推进海峡西岸现代化先行区建设作出新的贡献！
护理工作体会心得4
20xx年，就是我工作的第五年了，这些年，我由一个蒙蒙憧憧的生，成长为一名有着丰富工作经验的护士。
病人在一轮轮的换着，科里也在这几年中离开了不少老同事，来了好多新同事!不过相处的岁月中，工作的协调与配合中依然那么依然有序。又快过年了，感触不由得从心底像投幕电影一样，放映着这一年之中发生的一件又一件事情!
最有意义的事：今年我们分组了，这也许算得上是头等大事吧?我们科整个分了两组，我被分在了前组，虽然和从前一成不变的工作模式有了很多的差异，可是我们每个人都勇敢的尝试着新的工作重点。这未尝不是件好事啊，也许换一下方法，会使我们的科室变得更加有力、更加强大!在组长孙英的带领下，我们组的每一个成员都紧紧地团结着!也许团结就是力量吧;以前有的事情拖拖拉拉，有的.事情都不愿意去做!可是，自从分了组，大家都乐意去抢着去做，充分调动了大家的积极性，病人和家属的反映都非常好，使我们巡视病房和病人沟通的时间也相应增加。于是，我们的努力终于得到了病人的满意、和领导的肯定。所以在护士长的带领下，经过我们全科室的共同努力，我们光荣地获得了院第三季度护理质量考评的第一名(也是本年度最开心的事情吧!)最不安的事：康复部要搬了，护士要合并了。这件事情在很长一段时间内牵扯着我们的心，随着一病区消化科合并到新大楼，相继是科、脑外科的搬迁，我们每个人的心里多多少少会有想法。我们科会怎样?我会不会被踢出局?我想这个事情是多是少都影响着每一个人!我在一病区支援这20天里深刻感触到一句话：如果你是一个好护士，没有人舍得放弃你!站好自己的岗位比什么都重要!所以我要更努力和认真地去工作!
新的一年快来到了，我真诚的祝福大家在新的一年里，身体健康，工作顺利，也祝愿我们的科室工作更上新台阶，业务开拓新局面!
一、认真落实各项规章制度
严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：
(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对，并有记录;
(2)护理操作时要求三查七对;
(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平
1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设
1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、分别于6月份、4月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。
4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。
5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。
四、提高护理人员业务素质
1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。
2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识。
3、各科室每周晨间提问1-xxxx，内容为基础理论知识和骨科知识。
4、三八妇女节举行了护理技术操作比赛(无菌操作)，并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分别给予了奖励。
5、4月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧;急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。
6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。
7、坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务素质的目的。
五、加强了院内感染管理
1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。
2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养，对高危科室夏季如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培养，确保了无菌切口无一例感染的好成绩。
3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进行监测。
4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。
5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1：400消毒灵)拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地(1：400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。
6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学剂。
7、供应室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监测。
六、护理人员较出色的完成护理工作
1、坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质服务的宗旨，深入开展了以病人为中心的健康教育，通过发放健康教育手册，以及通过护士的言传身教，让病人熟悉掌握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等知识。
2、八月份在三病区开展整体护理模式病房，三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外，还深入病房与病人谈心。
3、急诊护士为急诊病人提供了全程服务，包括护送病人去拍片，做b超、心电图，陪病人办入院手续，送病人到手术室，三个病区固定了责任护士、巡回护士，使病员得到了周到的服务。
4、全院护理人员撰写护理论文30篇，其中一篇参加了全国第三届骨科护理学术交流，有3篇参加台州地区学术交流，有2篇参加《当代护士》第二十一次全国护理学术交流。
七、存在问题
1、个别护士素质不高，无菌观念不强。
2、整体护理尚处于摸索阶段，护理书写欠规范。
3、由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。
4、病房管理尚不尽人意。
一年来护理工作由于院长的重视、支持和帮助，内强管理，外塑形象，在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩，但也存在一定缺点，有待进一步改善。
护理工作体会心得5
精神病院这个名字听得多了，人们总是对这个名字有一种畏惧与排斥的心理。这个学期我们去了精神病院见习，首次接触精神病院，其实它也并非我们想象中那样阴深与恐惊的。我们身为将来的护士，更不需要以别样的目光、别样的心理去看待它。只知道，它和别的医院一样，都是一间医院。
带领我们小组的带教老师把我们带到住院部的某一层楼里，在那铁闸里有一个可供饮食与活动的大空间，里面住着的全是女病人。
带教老师先带我们到示教室里，给我们重温一下精神分裂症与情感障碍的一些特征、表现和护理措施，然后再打开铁闸让我们和里面的一些病人聊谈天，了解她们的状况。在带教老师讲课的过程中，她教育了我们面对精神分裂症的病人应如何进行自我保护与确保病人的安全，然而，我最为关注的仍是一些情感障碍的病人。带教老师说一些慢性的情感障碍的病人对外界是无什么反应的，我想这是因为他们困死了在他们自己的内心世界中，他们的内心是一层叠一层沉思的雪，最初的心情积压在心中，长久未能得到宣泄，然后随着时间的推移，他们的记忆变得模糊了，甚至跌入了潜意识中，心情的积压找不到痕迹。所以他们不懂得去倾诉，不懂得去表述自己，他们的内心封锁在那重重的沉思中，解不开最初的心情的结，而只会在那个心结上不断地增加沉思的结，由于他们内心积聚了太多太多的沉思，不懂诉说，所以他们的情志也慢慢变得散漫，脑子也慢慢变得空洞，思维也变得迟缓，所以他们会回避亲友，回避与外界之间的接触，渐渐的，便发展到对外界事物无反应。而其实他们的内心世界是特别之复杂的，复杂到完全沉思，复杂到找不出病因的痕迹。
我想:假如是一个对外界事物无反应的病人，除了要接受药物治疗之外，还必需协作精神分析心理治疗、认知治疗和支持性心理治疗。心理治疗的租子阻滞有太多，所以支持性心理治疗为治疗的最基层。治疗者必需是一个优秀的倾听者，用心的倾听病人的诉说，以亲善恳切的态度取得病人的信任，让病人毫无顾虑的倾诉内心的苦闷，鼓舞病人疏泄内心不良的心情，并能以同情、理解、谅解的态度对病人的诉说不加评判地接受，站在病人的角度去理解和支持，并与病人合作去治疗其疾病，赐予病人治疗的信念与康复的期望。
的过程中，她教育了我们面对精神分裂症的病人应如何进行自我保护与确保病人的安全，然而，我最为关注的仍是一些情感障碍的病人。带教老师说一些慢性的情感障碍的病人对外界是无什么反应的，我想这是因为他们困死了在他们自己的内心世界中，他们的内心是一层叠一层沉思的雪，最初的心情积压在心中，长久未能得到宣泄，然后随着时间的推移，他们的记忆变得模糊了，甚至跌入了潜意识中，心情的积压找不到痕迹。所以他们不懂得去倾诉，不懂得去表述自己，他们的内心封锁在那重重的沉思中，解不开最初的心情的结，而只会在那个心结上不断地增加沉思的结，由于他们内心积聚了太多太多的沉思，不懂诉说，所以他们的情志也慢慢变得散漫，脑子也慢慢变得空洞，思维也变得迟缓，所以他们会回避亲友，回避与外界之间的接触，渐渐的，便发展到对外界事物无反应。而其实他们的内心世界是特别之复杂的，复杂到完全沉思，复杂到找不出病因的痕迹。
我想:假如是一个对外界事物无反应的病人，除了要接受药物治疗之外，还必需协作精神分析心理治疗、认知治疗和支持性心理治疗。心理治疗的租子阻滞有太多，所以支持性心理治疗为治疗的最基层。治疗者必需是一个优秀的倾听者，用心的倾听病人的诉说，以亲善恳切的态度取得病人的信任，让病人毫无顾虑的倾诉内心的苦闷，鼓舞病人疏泄内心不良的心情，并能以同情、理解、谅解的态度对病人的诉说不加评判地接受，站在病人的角度去理解和支持，并与病人合作去治疗其疾病，赐予病人治疗的信念与康复的期望。
在与病人的.交谈过程中，摸索病人的性格特点与思维模式，以及深入地探索其内心的真实情感。假如病人已经无法说出其内心的痕迹，治疗者可以问病人原本的性格、原本的生活是怎样的?是什么时候开头变化的?为什么会有这样的变化?支持与鼓舞病人诉说其内心的心情与痕迹，让病人感觉到你是在全心全意地帮他，他也便可以开怀地与你倾诉。探寻病因是离不开问话的，也可以从问话中逐步地推出其病因与疾病的过程，帮助病人熟悉自己心灵的痕迹。在谈话中，要听出病人思维上的漏洞与熟悉上的偏颇和贫乏，并对病人作出理由充分、适合其心理特点的解释，帮助其消退疑虑，增加信念。人的苦恼往往来源于思维，但你苦恼了，往往是因为你用错了你的思维方式，引导病人去换一种与原来逆向的思维去分析问题，苦恼往往便会自动消逝。要赐予病人鼓舞和良好的心理示意，激发病人的积极心理，让病人更好的协作治疗和更努力地去改善自身的心情。
带教老师给我们复习了一些相关的内容后，便开铁闸让我们和里面的病人沟通交流了。我们一小组的人和带教老师围成一张台，然后带教老师间续叫了三个病人来，她在我们面前询问病人的状况，并介绍其病情给我们认知。
第一个是患有精神分裂症、常有幻听的女士，第二个是常快乐自笑的女老师，第三个我的印象有点模糊。
给我印象最深的还是第一个女士。她说她常听到一个男人跟她说话，但看不到那个人。韦护长问她那个男人有没有叫她不要吃、不要睡，她说没有。她说她自己也不知道那个男人是谁，自己也不熟悉他，只是听到一把声音在和她谈话，什么都看不到。韦护长问她有没有和那个男人说话，她说有。她的声音还带点激扬和悲亢地说:“我不是讲那些话，我是叙述自己的心，我是专心来和他交谈的!”
然后带教老师的问话结束了，我们接着和第二个、第三个病人交流。这时候，我观察刚才第一个病人独坐在一张桌椅上，沉思不语，情感低落，懊丧忧虑的低着头。我想过去跟她谈谈心，哪怕只是表示一下关心对于病人来说也是一种莫大的劝慰，但我连这样的时间都没有，她们立刻便要开饭了。
我看着她那孤独、懊丧、忧伤的表情，回想起她刚才的那一句“我是专心来同他交谈的!”，我想她除了有精神分裂症之外，还同时存在着抑郁症，又或许是抑郁症伴精神分裂症。精神病是分神经性和心因性的，我不知道她属于哪一种，又或许两种都有吧，我相信她是存在着心因性的成分的。她也不是完全沉思的那一种，我还能够对着一片虚无的空气来叙述自己的心。我听她那一句话感动的声音，我想她内心深处是很渴望去倾诉的，但为什么她不与身边的人倾诉呢?还是她未能找到一个足够信任、足够关心她和支持她的倾听者?会不会是因为她很想诉说自己的内心，然而却得不到满意，而这种日积月累的内心冲突致使她幻听出身边有一把生疏的声音来倾听她的心声，与她交流呢?这只是我的推断，我不敢确定，要探究真正的原因还得与病人多接触才知道。或许那一把声音是她最信任的声音吧，听不到那一把声音，就像是身边没有了可以倾诉的朋友一样。我想假如我是她的护士，我会以关怀的心耐心地去鼓舞她向我倾诉她内心的情感，期望以真诚的爱心来换取她对我的信任，取替她所幻听出的那一把声音的位置，期望这样能够医治她的幻听，然后再与她进一步的做心理治疗。
或许我接触得太少，或许我想得过于简洁，但我仍相信有些精神病人是能够治愈的。或许有一天，当他们恢复了正常人的心理，重新回到自己的工作岗位的时候，我期望人们能够以平常的目光去看待他们，不要卑视和排斥她们，不要让他们的心灵再一次受创!
其实患病很平常，正如我们每一个人都会犯错一样，只要熟悉到错误，并加以改正就行了，精神康复者也一样，只要熟悉到自身的疾病，并加以掌握就行了。社会与人们应当赐予他们多一点爱心与支持的!
护理工作体会心得6
两个月的学习已经结束了，这段时间对于我来说既不算长，也不算短。对于一个只有10个月大的宝宝来说，这真的是一段宝贵的时间。首先，我要感谢医院护理部和科室给予我出去学习的机会。经过两个月的学习，我成功地通过了培训基地所有的考核项目，获得了四川省肿瘤医院转科护理培训班结业证书和静脉治疗专科证书。
参加专科护理培训，不仅使我获得了丰富的专业理论知识，还在实践技能方面取得了显著进步。此外，通过学习，我对高等级医院护理工作模式有了更全面的了解，对专科护理工作有了新的认识。
在此期间，我认识了全国近三十家医院的.护理精英和培训基地优秀的带教老师，她们都来自临床护理一线，对护理工作有很深的造诣。培训中，大家借助这个平台，进行广泛的交流和探讨，分享成功的经验和学习心得，讨论平时工作中的困惑，在互相学习的同时相互交流各医院在护理专业及管理模式上的优势;也深深体会到了自己的不足。
通过此次学习，让我明白：护理进行输液也不仅仅是执行医嘱，我们应该不仅仅护理技术的提供者，我们还必须是协助医疗诊断的合作者、提供健康咨询的教育者、提供心理支持的帮助者。作为静脉治疗的专科护理，首先要热爱护理专业，有全面的护理理论知识，高度的工作责任心，并且具备一定的专业实践能力。最好是在全科方面有一定素养，才能保证静脉输液护理质量，保证病人得到最好的护理。这也是我们护理人员共同追求的目标。
培训结束以后，我的大脑里充斥着太多的信息和刺激，我要做的就是从一点一滴做起，从最基础做好，慢慢改变我们的理念，改变我们的行为，去做正确的事，最大化保护我们的患者，同时也是保护我们自己。
护理工作体会心得7
来到普外科担当护士长工作正值一年，送旧迎新之际，进行工作的总结和来年的方案，以作为对自己工作的反思和对来年的激励。
20xx年，在院领导和护理院长及科护士长的领导、关怀和教育下，主要做了以下工作。
一、病房护理管理
来到普外科工作一年，努力学习专科学问，克服业务上的不足。在抢救和病房工作人员紧急(如节假日)时，能身先士卒，直接参预病人护理。
依据护理质量的标准，建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标，发觉不足准时改进。运用pdca的质量改进方法进行楼层cqi项目实施，在实施中充分发挥护士的主动性，改进深静脉管理，促进病人评估的规范进行，改进病人的健训练，改进交接班制度的规范执行。
促进病历的规范记录，定期检查，并将检查结果准时反馈给相关的护士，关怀护士改进。
规范进行event大事的处理和上报、争辩。
二、人员管理
在20xx年，本楼层接受新调入同志xx，新参预工作同志xx，均能支配规范的科室岗前培训，进行认真的带教和指导，全部的新进护士均能尽快的适应工作。
xx年依据护理训练部要求，在收集了科室护士的训练需求的基础上，共支配护理查房xx，支配业务学习。 在员工激励方面，通过不断的护士准时评估反馈与季度评估相结合，关怀护士不断改进工作，并准时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。
通过授权的方式，鼓舞护士参预科室管理，几乎每个护士都直接负责一项的科室管理内容，激发护士的工作主动性。 支持和鼓舞护士的连续学习。有进行学历的连续训练，作为护士长，在工作支配上尽量赐予便利。同时鼓舞护士进行英语的学习，科室组织外科齐教授进行授课，关怀护士提高英语水平。
带教暂缺缺的`状况下，能发挥科室护士的主动性，共同来担当同学的带教工作，各种小讲课获得了同学的好评，同时也提高了科室护士的教学力气支配xxxx护士外出参预学习班。
三、工作管理
依据医院要求，进行楼层的成本核算管理。固定了每周供应室领物数量。依据医院要求，进行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品，定期检查。
进行楼层的物品放置调整，使楼层环境更洁净。 重申科室的排班及换班制度，促进护士按规范换班。依据病人状况，供应合适的护理人力，保证护理效果和人力的合理支配。
主动参预医院及护理部召开的会议，每月一次召开护士会议，将医院及护理部的工作理念和工作支配准时传达给临床护士。依据医院宗旨和目标，引导护士遵循。
主动促进护理部与其他部门的合作，关怀普外科主任担当一些管理工作，促进医护的协作。
作为相互沟通委员会的主要成员，主动参预该委员会的活动，促进该委员会的进展。
四、自身职业进展
在有效完成病房护理管理任务的状况下，努力学习各种业务学问，在各方面提高自己的力气。
xx年取得了护理夜大本科学位证书以及汉语本科毕业证书。持续进行医学英语的课程学习。 完成了院内picc穿刺的培训学习计算机的运用，提高工作效率。
在护理部领导的支配下，参预学习班学习，外出参预学术会议xxxx，应邀外出授课xxxx。
论文书写一篇，通过有用护理的初审。
完成医院规定的连续训练学分，特别是主动参预各种管理课程。
新的一年，新的开头，来年将更努力的工作和学习，不负医院的培育。明年的目标有:
1、连续学习英语，明年争取在使用和口语上有很大的提高，能更流利和外国专家相互沟通。考高校英语6级或者pet4。
2、在管理的学问和技能上，有更多的进步。改进的途径有:看管理书，和其他护士长相互沟通，参预管理的课程等等。
3、主动参预科研小组的活动，有1-2篇论文发表。
4、主动支持和参预护理部各项工作。
特别感谢护理部及科护士长给我各种成长的机会，使我不断的鞭策自己努力学习和改进自我。我将连续“享受工作，享受生活”。
护理工作体会心得8
我也有梦想，我的梦想也斑斓美丽，然而它不是飘浮在空中，它是踏实而沉稳的。我们认真地做好每一件事，无论大小。就像一朵小花，不必去扮演春天，只要灿烂的开放，自能报春。就如孙中山先生说的：“不管什么事情，能够从头到尾做彻底的便是大事。”
我们不能选择生，但我们能选择活。让我们献出自己的热力，如骄阳之壮烈，展开自己的热情，如春花之绚丽，让我们踏踏实实做好每一件事情，让我们的.青春飞扬!护理同行们，让我们挥动天使的翅膀为我们共同的事业而自由翱翔吧!
护士，一个被人们称之为“白衣天使”的职业。从这个称号，我们就可以看出护理工作性质的神圣性，但同时这个称号也潜在地反应了人们对护理职业的内在要求——天使般的要求。如何做好护理工作，是每个护理人员都应该思考的问题。既然选择了，我们就要努力使自己成为一名好护士，而不是得过且过，这样对病人对自己都是不负责的表现。
记得在我刚刚毕业的时候母亲得了一场大病，在医院住了很久。我在陪护母亲的过程中，以患者家属的身份重新认识了护理这一行业。每天早上医护人员都会面带微笑地和我们打招呼，问这问那的，让人觉得很温馨。住院期间，母亲常常因疾病原因或者经济等原因而焦虑烦躁。护士了解以后就会在下午空闲时候或是在为母亲实施护理操作时，给母亲讲解一些基本疾病的相关知识或医保政策之类的知识来开导母亲。母亲很快就回复了好心情，我也是尽力地开导母亲，总觉得没有那些医务人员将的那些话有影响力。我就问她原因，她说这里的医护人员都是为咱们的病着想，而且他们个个都对咱们这么好，他们的话当然得听啊。当时我就想，以前自己做护士真是不用心，每天我都只是完成每天的工作任务，从没想过心理护理或调节病人情绪这些方面的工作。
当我重新回到医院工作的第一天起，我就告诉自己说：既然我也是护士，就一定要用我的微笑来面对患者，用心做一名好护士。用心做起，听似简单，其实不简单，如何才能够从“心”出发把我们的工作护士做得更好呢?用心的工作就要求我们全心投入，真诚相待。当我用心开始对待患者时，我发现其实那些比我资历稍长老师也真的是在用心为患者服务，为患者的健康着想。慢慢的我也融入到这种工作的氛围中，开始真正地优质护理服务，再也不会觉得优质护理服务的那些项目是一种负担。刚开始的时候我先选择了一个病房的两个奶奶给他们讲解疾病相关知识、饮食或活动指导并与他们多交流，两天之后我发现每次进他们的病房时，气氛总是那么亲切和谐，和奶奶们相互问好，询问睡眠，饮食等等，这种感觉挺好，也不会觉得上班很辛苦。
护理工作体会心得9
在临床工作中，“工欲善其身，必先利其器，”我深知肩上的责任和重任，天使不好当。都说护理工作又苦又累，这话不假，但是也会带来很多快乐，只有你亲身投入其中才会对它有深深的体会。在这里我谈谈我对这份职业的一些心得体会。
1、明白护士的价值
21岁我圆了护士梦，当穿上护士服第一次踏进病房，看见那一个个在死亡线上挣扎的身影，看见那一双双乞求的眼睛时起我就有了一种使命：我明白了护士的价值和“天使”背后的吃苦耐劳和无私奉献。每天我都以微笑、愉快的心情投入工作，即使遇到困难，每一个清新的早晨走在上班的路上，我总是抬头望着天空对自己说：“好好工作，不要出错！”就这样日复一日在病区不停地穿梭忙碌，为病人测量体温、打针送药，当给病人穿刺，一针见血时，心里是快活的；当病人被粘痰阻塞呼吸道，为其疏通，心里是舒畅的；当病人高烧，耐心地为其做酒精擦浴，病人的高热终于退下去的那一刻，内心是惬意的；当看到自己护理的病人康复时，心情真是无比的舒畅。当看到那一张张由陌生到熟悉的脸，由入院时的痛不欲生到出院时的神采飞扬，我感到一种欣慰。作为一名平凡的护士，我不求感谢，不求回报，更不求鲜花和掌声，我只希望在我们付出宽容和爱心的同时，能收获一份尊重、理解和支持。
2、崇高的奉献精神
以下是我根据原文修改后的内容：护理工作者职业道德的主要内容和出发点是做好护理工作的思想基础。众所周知，护理工作既高尚又辛苦。我们不分昼夜地坚守在岗位上，用辛勤劳动帮助病人解除病痛，促使他们尽快恢复健康。即使在节假日，我们也毫不例外，这是护理工作的重要特点。因此，我们必须适应这一点（包括家人），自觉克服个人的各种困难，必要时放弃某些个人利益。我们要自觉加强责任感，培养热爱本职工作和自觉奉献护理事业的高尚品德，为人民的健康事业贡献青春和智慧。
3、熟练的技能
一是要稳，动作要轻柔协调、灵活稳妥、有条不紊，既能给病人带来安全感，也能传达美感；同时，动作必须准确，严格按照护理常规操作，毫无差错；此外，动作必须快速，熟练娴熟地完成任务，并在最短的时间内保证高质量的护理工作；最重要的是，护理工作必须优秀，质量高，效果好，让病人满意，让自己满意。在护理工作中，时间与生命息息相关。熟练的技能常常能够确保安全并挽救生命。在观察危重病人时，护士充当哨兵的角色，特别是在脑外科病人的生命体征观察中，一旦病情急剧恶化，例如出现瞳孔不等大、脑疝症状等，多数情况下是护士首先发现并向医生提供及时准确的信息，以便医生能够及时做出抢救手术的决策。当心脏病患者突然发生心脏停搏时，护士应立即叩击心前区，同时进行人工呼吸、胸外心脏按压，接通静脉通道等急救措施。在医生抢救病人时，护士应迅速配合，确保药品和器材的供应，做到心领神会。这些都是抢救成功的关键步骤，需要有条不紊地完成，因此，护理技术是广泛而深刻的。因此，我们应该善于学习，敢于实践，不断进取，不断精益求精，努力提高自己的素质和能力，这是发展的必然趋势。
4、慎独
5、良好的形象
护士首先应该在外表形象上给病人留下良好的“第一印象”，整洁得体的仪容仪表，举止得体的言行举止以及友善同情和温和的表情，都能展示对患者的关怀和友善。护士可以主动站立迎接病人，问候他们并使用尊称，热情地接待和介绍，满足病人的需求以缓解他们的痛苦、恐惧和不安，无论是在哪个环节都能体现出慈爱、关怀和体贴。同时，护士还要注意掌握说话的语调、语气和语速，让病人感到亲近，从而提高他们接受治疗和护理的积极情绪，为今后的沟通和交流打下基础。
6、热情和蔼的态度
护理人员的态度直接影响病人的情绪和治疗效果。一般来说，住院病人常常会感到焦虑、忧虑甚至怀疑和悲观等各种心理现象。当护理人员与他们接触时，他们所使用的语气大小声调、表情、态度以及动作姿势都会对病人的心理状态产生影响。病人希望从护理人员的言行中得到安慰、依赖和希望。因此，护理人员应该重视自己日常工作中的言行和态度，这是心理护理和治疗的重要组成部分。当护士穿上工作服，进入病房时，她们就起到了"角色"的作用。通过言谈举止，她们会自然地表达对病人的关爱和关注。绝对不能带着情绪上班，更不能向病人发泄情绪，这是非常错误的做法。在工作中，护士应该超越自我，因为我们服务的对象是人，是我们的兄弟姐妹。所以，我们应该将病人放在工作的核心和出发点上，想病人所想、体验病人所体验。这样，我们一定能够赢得病人的信任和合作。而信任和合作的好坏直接关系到病人的治疗效果。如果我们赢得了病人的`信任，有时工作中的小失误也能得到病人的理解和原谅。东海县人
7、了解病人的基本情况
护士需要了解不同病人的背景知识，针对不同的对象，包括他们的文化、职业、民族和性别，选择合适的谈话内容和方法。这样可以消除患者的疑虑，解释疑难问题，并且使用开放式的谈话方式来鼓励病人表达自己的想法。在谈话中，护士可以通过点头和发出“嗯”的声音来表示接受或者重复病人的陈述，从而鼓励病人继续交流。当面对病人的提问时，护士不应急于回答，而是先了解病人为什么会有这样的想法或问题，以便能够获得更多有意义的信息。如果遇到一时不能解答的问题，护士不应断然拒绝，而是可以请病人稍等，并告知他们我会帮你解决或者对不起，我会查一下等，并付诸行动。
8、角色转换
学会换位思考是非常重要的，因为双方处于不同的位置，所以他们的思维方式也会有所不同。当患者对护理工作提出意见时，护士应该采取理解对方的态度。与患者进行心理交流，尽可能消除误解，使他们从护士的言语中得到心理上的满足。对于偶尔出现的冒犯、敌意或不信任的言语，护士应该容忍，并且避免批评或训斥，而是善于安慰和鼓励患者，体会他们的心理感受。同时，护士也应该学会转变自己的角色，调节好自己的情绪，以便让患者在治疗过程中能够愉快地接受护理。
9、良好的记忆力和注意力
护士的职业要求是非常严苛的，其中之一就是记忆的准确性。这是因为护士需要严格按照医嘱执行各项任务，每个任务都必须数量化，如果记忆不准确，可能会导致病情的延误或者造成严重的医疗错误。另外，护士经常面对多位患者，而且患者的情况也时常变化，如果记忆混淆了他们之间的信息，后果将不堪设想。因此，每位护士都需要在严格核对的基础上，努力培养准确的记忆能力。护理工作非常繁杂，紧急情况屡见不鲜，意外事件经常发生，而且常常需要在有限的时间内从一项工作转移到另一项工作。要做到每项工作都清楚、准确无误并且互不干扰，护士需要拥有全面出色的“注意力”品质。
护士这个职业虽然普通，但其中包含着伟大的意义。我对以下话语深感赞赏：“什么叫不简单？能够反复地做好简单的事情，就是不简单。什么叫不容易？大家都认为很容易的事情，却要非常认真地去做，那才是不容易。”我们的护理工作就是如此普通而“简单”，每天我们都要坚持做好这些看似“简单”的工作，这样的人一定是不简单的。我们的团队也是一个不平凡的群体和集体。
护理工作体会心得10
当今社会，不管是良性的评价还是恶性的说法，医疗行业的职业精神是一个热门话题，树立一个好的医疗卫生职业形象，明确作为一名医疗工作者的道德标准和价值取向，是医疗工作者所要把握的重中之重。
作为一名临床护理工作者，我个人认为要做到以下几点：
首先要有一个良好的工作态度，做到爱岗敬业，所谓“不爱岗就下岗，不敬业就失业”，爱岗敬业就是作为我们医疗护理工作者最基本的职业道德。前阶段聆听和拜读了万院长在第五届三次职工代表会上的'医院工作报告和上周陈书记的文明礼仪大讲堂的讲话，感触很深启发很大，作为病房的一名护理工作者，要热爱自己的职业，全心全意投入到工作中，增进医患间的信任，促进医患间的和谐，尽自己最大的努力为患者和广大群众服务。例如在和患者沟通，治疗，康复指导时就要做到认真听耐心答。
其次要加强学习，提高业务水平。利用好我院现在正在争创文明单位和争创三级甲等医院这个时机下，通过医院这个良好的平台，我们要在日常的工作中，从实际出发，认真学习业务知识，领导交代的工作要尽全力完成，把病房的工作做到事无巨细。例如病房管理，患者的安全管理及护理质量等工作做实做好。
第三，密切结合 “三好一满意”活动，把“三好一满意”活动作为我们职业道德教育的重要实践载体，尽全力做到“服务好、质量好、医得好、群众满意。”充分发挥我们的职业精神，坚持做到“从小做起，从心做起，从我做起”。
最后，就像万院长在院周会和陈书记在文明礼仪大讲堂讲的那样，工作要从改善服务态度、加强内涵建设，加强医德医风建设等方面做起，践行好“厚德尚学，精博至善”“患者至上”的医院核心价值，履职尽责创先进、立足岗位争优秀，不断强化道德实践。努力在全科乃至全院营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好氛围。
护理工作体会心得11
医院对20xx年新招聘员工进行为期半个月的岗前培训教育，通过这次培训，我在思想上有了较大转变，对自身也有了新的认识，确实受益良多。
首先，通过此次培训学习，我对医院的现状、制度有了系统了解。同时也学习了院内感染等关于知识，收获丰富。其次，我进一步认识医疗岗位的特殊性。尤其李院长的讲话，对自身的任务和肩负的责任有更深刻的理解。要想成为一名合格的医务工作者，要想在护理事业上有所成就，要想在护理工作中立足和发展。就要做到以下几点：
1、掌握自身的工作职责，安心工作，端正思想，遵守院纪院规，踏实工作，互学互尊，不耻下问;时刻为病人着想，对病人态度和蔼;同情关心和体贴病人;摆正自身位置。虽然护理工作者是一个非常的岗位，做不出轰轰烈烈的大事，但也是重要和不可或缺的.工作。
2、我们要坚持自身的信念，兢兢业业工作，刻苦勤奋学习，严格在工作和学习中要求自身，不断更新知识，提升技术水平。一个人要实现他的人生价值，须不断付出努力。只有认真工作学习，把理论与实践结合，刻苦钻研工作技能，在工作中不断充实健全自我，才能实现理想。
3、要有团队协助精神，在抢救病人时，大家齐心协力，我们才能更好地抢救生命。
4、提升整体思想素质，我们不但要严格遵守技术规范，还要崇尚学习，加强思想政治收养。
短暂的培训结束了，但我受到的启迪和教育将对我以后的发展起到较大作用。我会将此次培训所得的收获，利用到今后的工作中，不辜负领导的期望，争取为医院护理事业的发展贡献自身的微薄力量。
护理工作体会心得12
自从我在护理领域开始我的职业生涯以来，我一直感受到这个职业的独特性和重要性。护理工作不仅需要我们具备专业的知识和技能，更需要我们投入关心和爱护，给予每一个病人细致和温暖的照顾。下面是我从事护理工作的一些心得体会。
首先，沟通是护理工作中最重要的一环。我们必须与病人、他们的家人以及医生进行有效的沟通，理解他们的需求和期望，以便提供最佳的'护理服务。良好的沟通能力让我能够更好地理解病人的痛苦和不安，从而提供他们需要的安慰和支持。
其次，细心和耐心是护理工作的关键。每一个病人都是独特的，他们可能有各种各样的疾病和问题。我需要对每一个病人给予同等的关注和照顾，这就需要我有足够的细心和耐心。同时，我也需要不断地学习和提升自己的专业技能，以满足护理工作的需求。
最后，护理工作也需要我们保持严谨的态度和专业的技术。我们必须准确记录病人的病情，按照医生的要求进行护理和治疗。同时，我们需要对每一个病人的情况有清晰的理解，并能做出相应的反应。专业知识和技能的提升，使我有更大的信心和能力去做好我的工作。
总的来说，我非常珍视我在护理工作中所得到的经验和教训。我相信，只有通过不断的学习和努力，我才能更好地为病人提供服务，更好地体现我的价值。在未来的工作中，我将继续提升我的专业能力，用我的爱心和耐心去照顾每一个需要我帮助的人。
护理工作体会心得13
大学毕业后，我就来参了广东省人民医院的护士招聘，考上后结果被分配在了icu工作，刚初到icu的我身上还带着学生身上的那份青涩与稚气，对一切充满好奇又充满了恐惧，对icu工作什么都不熟，感觉什么都陌生，再加上我以前实习从未轮转过icu，这就进一步增加了我的工作难度，可是很快已经三个月过去了。
但是在这里的每一天都过得充实而有意义，我们ICU团队每天都忙碌而有条不紊地工作着。每当我们接收新病人或进行抢救时，医护人员之间的配合默契无间，正是这支优秀的团队使得一个个宝贵的生命得以转危为安。这些场景让我深深感叹医护工作的神圣性，也让我内心充满了对丰富的专业知识和临床技能的渴望，希望尽快成为这个出色团队的一员，保护那些脆弱的生命。这里是我人生的一次蜕变，是我付出汗水与实现理想的沃土。在过去的一年中，我亲身体验到ICU全体医护人员对患者的关心、爱护和同情心，以及他们所展现的奉献精神和敬业态度。作为一名新护士，我更加感受到护士长和前辈护士们对我的无限关怀和帮助。
当我对ICU的仪器设备、专科技术与理论逐渐熟悉之后，经过近两个月的老师带教，我将开始独立承担病人的责任。这表示着我将面临着一个个脆弱生命的挑战，病人身上插着气管插管、脑室引流管、胃管、尿管、胸管等各种管道，而我肩负着沉重的责任。此刻，我开始怀疑自己是否已经具备了独立飞翔的能力。我担心那些焦躁不安、意识不清的病人会把管道拔掉；我恐惧病人病情突然变化需要紧急抢救；我忧虑自己是否会错过班上的工作，给接班同事带来麻烦。就在我为这一切忧心忡忡时，老师们的'无私帮助让我逐渐成长，并步入充实有活力的工作岗位。虽然我现在要独立分管病人，但我能感受到老师们的目光从未离开过我和我分管的病人，我非常感激老师们的放手不离眼，既让我学会独立，也让我的内心减少了恐惧。每当我遇到问题时，老师们总是在我身边，耐心地给我讲解并解决疑惑。
经过一次又一次的艰难历练，我已经基本掌握了作为ICU护士所需的专业知识和心理素质。我时刻牢记作为重症监护室护士的责任，熟练运用各种日常设备，并注意使用方法。在紧急情况下，我能够有条不紊地与医生配合，有效救治危重病人。同时，我也牢记多种危重病例的护理要点，真正成长为一名优秀的重症监护护士，并将一直努力奋斗下去。
护理工作体会心得14
快乐的工作情绪对于我们护士来说特别重要！我们的工作多而繁琐，也许每天面对那些事情会让人觉得很烦，心情会不好，但是情绪不好的话就会对我们的工作有很大的影响，所以我们要学会在工作中寻找快乐！那怎么样在工作中寻找快乐呢？这其实也不是一件难事。例如：某个病人很难打针，大家都怕他，但是自己却运气很好的一次就穿刺成功，这是可以让自己开心的事；同事之间相处之间融洽，下班了聊聊去哪里可以买到好看又便宜的衣服，这也是一件开心的事；对于抢救和加班，要怎么样才能让自己在这样的情况也能找到快乐呢？首先是给自己订一个小目标：上夜交完班之后看看时间，然后设定一个觉得自己可以把活都干完的时间，例如你希望三点半就能走，结果在三点钟之前我就已经把事情都干完了，可以去睡觉了，这样也是能让自己开心的。既然我们改变不了环境，那就改变一下自己的心情吧。
有时候我们接班的时候可能会面临一大堆等待完成的任务！如果我们感到困惑，不知道该从哪里着手，结果往往只会是糟糕的！在这种情况下，首先要做的'是能够清楚地分辨任务的轻重缓急。只有这样，我们才能更好地计划和安排我们的工作时间。按照这个顺序来规划工作，我们会更加得心应手，也不会一会儿做一件事，又跑去做另一件事，最后剩下一堆未完成的工作。否则，往往就需要加班来完成剩下的工作，情绪自然也会受到影响。因此，在上班之前，我们要牢记自己的工作职责和内容，并在脑海中回放几遍，了解哪些任务应该优先完成，哪些可以推迟一下。然后，我们可以请教有经验的同事，因为她们在工作过程中已经形成了自己独特的方法和计划，我们可以从她们身上学到很多东西，并应用于工作中。然后通过总结，找到适合自己的工作方法，建立更好的条理性和计划性，这样在没有特殊情况下，我们就能顺利完成当班的工作，心情也会很愉快！
我们的工作对象是人，因此对我们的工作质量有极高的要求：零错误！三查七对、床边两人核对，这些都已经成为我们的日常。除了不断学习新知识和新技术，还需要发自内心的责任心、慎独精神和轻松快乐的工作态度，只有这样，每个人才能够独当一面！
护理工作体会心得15
作为一名护理工作者，我从工作岗位上踏上了平凡的征程，然而注定了我的人生将不再平凡。病人们是一个特殊的群体，他们带着悲伤和疾病来到医院；作为医务工作者的我们应该毫不犹豫地运用所学知识，尽力缓解他们的痛苦。
我们的工作涉及到不同阶段的服务，从普通话服务到微笑服务，再到现今的优质服务。这些服务都是非常重要的，因为它们直接影响着客户的体验。因此，我们的工作可以被视为一项特殊的服务工作。
有人说用自己的左手温暖自己的右手是一种怜悯，而用自己的双手去温暖别人的双手，却是一种奉献。
作为一名护士，我在这几个月的工作中更加清楚地意识到了自己的工作的重要性。每当我意识到病人将他们的生命交托给我时，我感到责任重大，也深感自己有义务对他们负责。实际上，处理病人就像对待孩子一样，他们是如此脆弱，渴望了解与疾病有关的知识。有时候，仅仅是我问候的一句话、一个轻抚的动作，甚至是一个微笑，对于我的病人来说都是巨大的激励和支持。
从科室开展“优质服务”半年以来，科室每一位同时都比以往积极向上了，工作时也充足了劲。对着病人的疑问也能比以往更耐心细致的解释;像计费的工作人员每天面对无数查费的病人都能耐心细致的一一回答他们的疑问；刚到科室上班的小妹妹也认真的为病人讲解所用的药物；换药护理人员也仔细的一边为病人换药一边给病人讲着鼓励的话语。大家都积极的为着优质服务作着最美的诠释！
比如有一位老婆婆来看病，就更应该对她的疾病，身体，生活多加关照！没人陪她做检查，我们的护士陪着去，没人陪她上厕所，我们的护士扶着去，没人给她买饭吃，我们的护士自己掏腰包给她买着吃，而且，还准备好了婆婆出院后的营养品。潘婆婆出院后第一次复查，还专程回病房看了照顾她一个礼拜的孙女们。这让我非常的感动，一位八十多岁的老人因为我们的付出，而让她感激，从而我们也为之感动！
烂的微笑”，也是我们优质服务的主题，因为我的付出得到了别人的肯定。其实仔细想想，我并没做什么事，只是常规的护理，多了些问候，多了些微笑，多了些简单的抚摸，就是这平常的简单，让人感觉温暖，我也为之骄傲。
作为一名医务工作者，面对患者渴求的`目光，我们义无反顾；面对工作的一贯平凡，我们从容不迫；面对肩负的神圣职责，我们兢兢业业；面对时代的召唤，我们一往无前，因为我们的双手撑起的是希望，因为我们的双手托起的是明天的太阳。
眼睛是灵魂的窗户，耳朵能听到世界上最美妙的声音，而我们眼耳鼻咽喉科从业者就是打开心灵之窗，传递美妙声音的使者。我为自己作为这个科室的一员而感到自豪！
无私的奉献精神是医务工作者永不停歇的追求，高尚的医德风范更是我们珍视生命的表现！在平凡的岗位上创造非凡的成就，爱与奉献是医务工作者永恒的主题！
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