公司优秀代表发言稿

时间:2023-02-11 08:38:52 演讲稿 投诉 投稿
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公司优秀代表发言稿

  在学习、工作生活中,发言稿使用的情况越来越多,发言稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。怎样写发言稿才能更好地发挥其做用呢?下面是小编整理的公司优秀代表发言稿,仅供参考,欢迎大家阅读。

公司优秀代表发言稿

公司优秀代表发言稿1

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!非常荣幸作为优秀员工的一员在此发言。在这辞旧迎新之际,首先要感谢领导的关心、信任和厚爱,感谢各位同事的支持和帮助,感谢企业给了我们一个好的平台,并祝企业的发展在新的一年里芝麻开花节节高!

  回顾一年的工作,是紧张、繁忙而有序的。在企业领导的带领和部门经理的悉心指导下,经过一年的努力我们企业又上了一个新的台阶,作为企业一份子我感觉非常的荣幸,在企业的业绩中,就我个人而言,我为企业做的'贡献还微不足道,没有值得可以炫耀的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽心尽力的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦,合作愉快。20--年,我的工作得到了企业的认可,这对我是极大的鼓励,我想企业这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要你努力,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报这个平凡的道理。我也坚信,今后的工作一定会更勤奋,做得更好。

  在日常工作中向周围同事学习各种工作技巧,总结经验,从经验中学习,加快脚步,认真对待每一天,认真处理好每一件事情,尽可能的提高工作效率。能够拥有一份喜欢的工作是一种幸福,把工作当成自己的事业来做,在岗位上发挥主观能动性,努力学习,把所学所悟运用到实际工作中。

  伴随着企业的成长和壮大,我们也开始成熟,企业优良的成长环境和学习氛围也促使我们不断反思和总结,感悟较深的是自身知识储备、问题处理的能力上都有了进一步提高,我们必须坚持不断学习,学会从更深、更广的角度来分析、处理问题,来不断提升我们的业绩。

  昨天,我们努力了,明天,我们将更加努力,以更高的标准严格要求自己,认真履行岗位职责,爱岗敬业,强化服务意识,脚踏实地做好本职工作。

  最后祝大家在新的一年里身体健康、万事如意!谢谢大家!。

公司优秀代表发言稿2

尊敬的各位领导、全体员工及家属朋友们:

  大家上午好!很荣幸能够代表获奖员工站在这里发言。首先,我代表所有获此殊荣的优秀员工、岗位能手、敬业标兵,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向关心和关爱我们的亲人们致以诚挚的问候!向紧密配合、相互支持的同事们致以崇高的敬意!

  20xx年是极其不平凡的一年,硕果累累,捷报频传——绩效考核成效显着,多个科研项目列入省级重点支持项目,多项国家专利获得,产品打入欧盟市场CE认证的顺利通过,无一不证明雅之江公司正昂首阔步、蓬勃发展!

  今天,公司分别对25位员工授予优秀员工、岗位能手、敬业标兵的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏,更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默的表彰和感谢。

  此刻,我的心,除了喜悦,更多的是感动。回首,我是20xx年进入雅之江公司的,在这2年多的工作中,我亲自感受了公司规模不断发展、壮大,管理不思提升、完善,身为其中一员,我感动无比骄傲、自豪,也正是这一份骄傲与自豪,让我时时充满信心和工作激情。

  责任、高效、严谨、一直是我的工作信条,今天的成绩将是我明天的起点,在荣誉面前,我不会沾沾自喜,因为,我深知:我还有许多不足之处,所以,在今后的工作中,我将更加严格要求自己,维护优秀员工的`形象,扬长避短,继续向上,向前,用更加优异的成绩回报公司领导、同事、亲人们的关心、支持和厚爱!

  我们雅之江人是伟大的,因为我们正在从事一件做大的事业——做国际标准的制定者,做世界知名的创新型企业!我相信,只要我们雅之江人齐心协力,奋勇拼搏,创造性将不可能变成可能,就一定会实现梦想,创造奇迹!

  最后,借今天这个平台,再一次感谢公司领导、同事、亲人们的支持、帮助与厚爱!祝愿大家新年快乐!身体健康!合家欢乐!兔年吉祥!

  谢谢大家!

  此致

敬礼

  发言人

  20xx年xx月xx日

公司优秀代表发言稿3

  我是z物流有限公司AB地块酒店用品运营部的z。作为公司一名普通的员工,能评为公司年度桂z标兵,我个人感到非常荣幸。首先感谢公司对我的信任,感谢公司领导的栽培和指导,感谢同事们对我工作上配合与大力的支持。

  运营部不仅是公司的一个业务部门,同时更是一个服务商家的'窗口。我能获得此荣誉与部门一起共事的同事们的辛苦付出是分不开的,也离不开部门各位同事的团结和支持。由此,我由衷的想说,奖杯虽然是发给我个人,但我觉得荣誉是运营部的,是运营部全体同事的。

  在集团领导的关怀和信任下,今年我的工作岗位调整为运营部的一员。在新的岗位中,我深知自己经验的不足,因此在工作中我严格要求自己,积极学习业务知识,克服运营工作中遇到的各种困难,认真及时完成领导布置的每一项工作和任务,主动为领导分忧,虚心向同事请教、学习,尽量提升自己的工作水平,基本能按时按质的完成各项工作任务。

  四年前,我做了正确的选择,那就是走进桂z。几年来,桂z的飞速发展,更加坚定了我的信心。我很庆幸桂z给我这样一个机会,让我在事业舞台上尽情施展。我相信,在董事长的英明领导下桂z的明天一定会更加美好!

公司优秀代表发言稿4

  尊敬的各位领导各位工友们:

  大家好:

  今天作为优秀员工站在这里,心里无比喜悦,非常感谢在座的各位领导能够给予我们这份殊荣,谢谢大家对我们工作的肯定。

  很感谢我的同事们平日里在工作中给我们的鼓励和协作,以及领导在工作中给我们的指导和帮助。公司给了我这个平台,让我有机会和大家一起分享这份成果,这不仅是对我们工作能力与成绩的肯定,更是对今后工作做的更好的一种鼓励。在此,我要向曾经帮助过我的领导和同事深深的鞠一躬,谢谢你们…

  心态决定成败,任何事情只要用心去做,不管能不能得到他人的肯定,都将会累积成自身无形的财富,只要用心去做,每件事都是有意义的,保持良好的心态,用感恩的心把公司的利益放在最前线。俗话说,多一份耕耘,多一份收获。在这几年里,我们相互鼓励,协作。相信这样坚持下去,一定会有更多方面的收获。

  今天有幸成为优秀员工,我很荣幸,在以后的工作中,我会以高度的主人翁精神默默的奉献自己的光和热,抱着务实认真的.工作态度埋头苦干,敬岗爱业,勤勤肯肯的做好本职工作,提高生产率,不辜负领导的期望,不断提升自己的工作技能,用实际行动为公司的发展尽自己的微薄之力,希望能一如既往的得到大家的肯定和支持。

  最后,祝愿大家,身体健康工作顺利。

公司优秀代表发言稿5

尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!

  此时此刻,相信大家的心情和我一样激动,作为南分众多先进中的一员,我倍感自豪和荣幸。首先,请让我代表本次受表彰的所有优秀员工,衷心地感谢公司的培养、感谢各级领导的关心与帮助、感谢同志们的支持与肯定!我们在工作当中所取得的点滴成绩,都离不开各级领导的言传身教;离不开上级部门的正确指导;离不开同志们的团结协作;也离不开个人的辛勤付出!因此,所有的成绩和荣誉属于为南分转型发展做出贡献的每一位员工!

  回顾忙碌的20xx年,我不禁感慨万千-------去年年初我在南昌县一次通过销售电话手表,成功带动了4G放号业务的发展;四月份第一次从新大地成功引进合作商,促使配件销量逐月攀升;五月份第一次成功签约"电E宝",丰富了宽服站的便民项目;六月份第一次走上支撑中心经理的岗位,迎来全新的挑战。面对复杂激烈的市场竞争环境和前所未有的`严峻考验,我也曾彷徨茫然,也曾患得患失,但想想领导的信任与嘱托;想想工友们的殷功期望;想想自己的责任与初心;我沉下心来理清思路:对内从规范基础管理入手,通过提高工作效率来增加员工效益;对外积极拓展合作渠道,借助外力实现快速增效的双赢目标;去年下半年,青山湖支撑服务中心平均每月受理移动宽带135台、HITV融合率达53%,酬金收入达5.5万元,圆满的完成了公司下达的各项经营任务。不俗的成绩固然令我欣喜,但更让我记忆犹新的却是在风雨历程中收获的"三心"感悟,即:细心、恒心和责任心。

  上任伊始,我细心地为管内的"一亩三分地"切脉诊断,客观分析自身优势和短板,明确职责分工,捋顺工作流程,合理调整绩效。去年7月份,我经过充分的思考酝酿后,坚定地执行"多劳多得、统筹兼顾、公开透明"的绩效分配原则,将市场经营业绩与员工个人绩效挂勾,同时结合中心内部营销竞赛活动,树立先进典型,推广营销经验,充分发挥榜样的引领、带动、辐射作用,在促进中心经营业绩增长的同时也提高了员工待遇。

  另外,为确保中心各项经营指标稳步推进,自去年7月份开始,我坚持不懈地狠抓过程控制,每月月初将中心的经营任务分解到人,同时要求营业厅主管每日将移动宽带、HITV、4G放号、转套、配件等主营业务的完成情况汇总通报;每周对未完成推进计划的员工进行点对点帮扶整改;每月定期召开专项会议剖析短板项目、查找自身问题并探讨整改措施。

  支撑中心经理扮演着"兵头将尾"的角色,是公司领导和一线员工之间的桥梁纽带,特殊的岗位要求我们具备高度的责任心,既要为公司各级领导负责,确保政令畅通、扎实落地;又要为一线员工负责,帮助员工成材、关爱员工生活。记得第一次召开业务分析会时,听到员工们反映移动系统录入错误导致频繁扣减酬金时,我深刻地感受到肩上的责任与担当。会后,我一方面组织营业员积极参与移动区县的业务培训,及时掌握移动新知识、新系统并通过"每月一考"制度巩固学习内容;另一方面抽调业务骨干参加电工、登高培训考试,提前储备专业化人才。目前,新入职的青年员工陈超已担负起移动业务内训师的职责,工作干劲和能力都得到显著提高。

  同志们!风潮汹涌,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马加鞭!今年是公司转型升级年,也是公司发展的重要关键时期,新的形势催促我们做大做强,新的任务需要我们真抓实干。20xx年的冲锋号角已经吹响,让我们团结一致紧跟公司步伐,撸起袖子加油干!

  谢谢大家!

公司优秀代表发言稿6

尊敬的董事局主席、董事长、各位领导、各位同事:

大家好!

  能代表获奖报道员表态发言感到很荣幸。过去的20xx年,我们××公司亮点频出。××新区供水特许经营协议顺利签订;自来水分公司供水服务中心再获全国“青年文明号”;工程分公司在市场竞争中稳步发展;污水净化分公司技术创新取得突破,荣获集团公司“创新先进单位”,并连续三年荣获“河南省城镇污水处理运营管理先进单位”。面对层出不穷的亮点和大事,各报道员及时靠前进行宣传。默默的井房守望者、忙碌的.抄表员、爱岗敬业的化验员……一个个平凡的形象鲜活的呈现在广大市民面前;水下推流曝气试验、水泵节能改造、管理工作“四本台账”……一件件管理和技术创新案例让×××品牌叫响。

  可以说,过去的20xx年也是我们××公司宣传报道

公司优秀代表发言稿7

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家晚上好!

  很荣幸此刻能够站在这里代表优秀管理者发言,首先,我们要感谢集团,感谢它赋予我们这样一个充分展示自我的工作平台,让我们在不断挖掘潜能中实现自身的价值;其次,感谢公司领导对我们工作的.指导和肯定,让我们能不断提高和完善自己的工作思路和管理方法;再次,感谢一路走来与我们同舟共济的兄弟姐妹们,感谢你们对我们工作的支持和配合,正是有你们的帮助,我们的工作才得以顺利开展。

  我们自认为还存在很多欠缺,与公司的要求和领导的期望还有一定的差距,还有很多方面需要学习和提高。因而,在今后的工作中,我们要更加勤奋、更加努力,尽我们所能,认认真真干好自己的本职工作,为公司的发展贡献力量。也希望领导和同事们继续帮助我们、支持我们最后,衷心地祝愿公司的业绩蒸蒸日上,不断发展壮大,成为同行业中的一面旗帜;值此新春佳节即将来临之际,也祝愿在座的各位领导及所有的中澳人在新的一年里,工作顺利,身体健康,合家欢乐!

  谢谢!

公司优秀代表发言稿8

尊敬的各位领导及各部门所有同事:

  其实我加入海源工作的时间并不是很长,今天之所以能够这么荣幸的站在这个奖台上,完全离不开酒店领导对我的信任和所有餐饮部同事对我的支持,作为优秀员工的代表,此时此刻,我只想借着手中的话筒对您们说一声:“谢谢您们!”

  当我接到通知说让我代表酒店所有优秀员工发表获奖感言的时候,我还真的是有点不知所措,不过后来一想,借此机会谈谈工作的感想和心得也没什么好紧张的是吧?只是有说得不好的地方还请大家多多包含!

  我个人一直认为优秀与不优秀之间最大的不同就是心态和意志上的不同,因为只有良好的心态才会有好状态,只有坚强的意志才会走得更远。尤其是对于我们服务工作者来说,良好的心态极为重要,在这一方面我想我们的大多数同事都深有体会。那么如何让自己便得更加优秀呢?我认为其中有三个重要的因素,第一是学习,其次是思考,然后是运用,学习对每个人的成长都起着不可替代的作用,知识都是学来的',刚来到这个世界的时候要学说话、学走路,现在踏入了社会还要学人家赚钱,连儿童的启蒙读物《三字经》里都说:“玉不琢,不成器,人不学,不知义。”所以学习有多么的重要就可想而知了。学习当然还离不开思考和总结,经验是悟出来的,总结出来的,这里包括了总结自己的经验和别人的经验,如果不懂得“前车之鉴”的道理,难免会犯一些不必要的错误,记得牛顿有一句名言是这么说的:“如果说我比笛卡尔看得更远一点,那是因为站在巨人肩膀上的缘故。”而事实也确实证明,借鉴!可以不用亲身经历,也能增加自己的阅历,有了丰富的知识和经验还不够,没有在平时的工作中灵活运用也是枉然,学习的目的就在于运用!在某一次技能大赛上拿冠军的人,不一定就是平时工作效率最高的人,在某一次考试拿第一名的人,也不一定就是最聪明的人,因为天道酬勤,勤能补拙。说到这里也许很多人会说:“说起来很简单,做起来太难。”是的,做起来确实相当的难,但是难并不可怕,早在千百年前就有人说过:天下大事必做于细,天下难事必做于易。现在也有不少人在说:世上无难事,只怕有心人。所以难不是借口,试想一下,如果人人都觉得容易,这世界上还会有那么多穷人吗?

  我记得曾有人这么问过:为什么有的人精力总是那么旺盛呢?原因很简单,因为他们有自己的信仰,有计划,有目标。他们会把做好这件事情视为自己的责任,而责任就是一种客观存在的精神,是职业道德,是职业素养,他们会思考如何去做?做到什么程度?这就需要有计划和目标,再然后就是实施,而且恨不得说做马上就做,因而旺盛的精力也就来自于此。所以那些成功者常说:“梦想可以点燃激情,激情可以产生动力,有了动力就能够持之以恒。”所以只有踏踏实实做人,认认真真做事才是永远不变的定律!

  以上说的这些,语言谈不上经典,文字也不是很清晰,但每一句都是发自内心,我也深知,自己也还做得远远的不够,希望在以后的工作中我们一起继续努力,共创海源美好明天!

公司优秀代表发言稿9

尊敬的各位领导、同事:

  大家好!

  我是来自格锐矿业项目的_,今天能够荣膺我公司先进代表,感到很高兴,也感谢凯迪公司给了这个平台去发展和培养我们。步入公司二年,从雅丽洁,到天达办公楼,再到格锐矿业项目,在这个进程当中,赋予我很多的知识面。公司对于我们来说,不仅仅是一个工作企业,更是一所社会大学,从跨入就开始了新的学习生活,逐渐丰富自己的阅历和提高自身的水平。在这两年里我目睹了公司的巨大变化,从内心深处为公司的快速发展而感到骄傲。在这里我们为凯迪取得的巨大成绩鼓掌,谢谢

  项目部是公司的对外形象窗口,而我们又是隶属项目的一线人员,所以,在现场我们要用心做好每一件事情,做好每个项目。紧紧围绕着公司的倡导的管理理念:坚持做项目,交朋友、树口碑的行为准则;速度制胜、信守承诺,安全第一、质量为本。踏实做人、认真做事,不弄虚作假,不偷工减料;以管理出精品,以口碑赢市场,以客户满意度求发展。作为我们每个凯迪人的行为准则,以它来规范和约束我们的言行。20xx年的格锐矿业项目,我在项目任职施工员,在整个项目的施工当中,严格按照pdca原则。将工作做好,做细,负责的态度来严格要求自己。在工作中,以实际行动为客户服务,注重与客户的融洽度,努力得到客户好的口碑。积极与甲方沟通和学习,用我们的专业优势,提出好的建议和方案,也可以学习他们的实践,理论,拿别人之长补己之短。工作能力不在于工作时间长短,而在于讲究方法、善于总结,这样你才能更上一层楼。

  我们的工作是一个辛苦的岗位,但我时刻记住,不管你的工作是怎样的辛苦,你都当付之以艺术家的精神,当有十二分热忱,这样你就会从平庸劳苦的情况中解脱,当你看到一栋栋楼高高竖起,你就会享受到成功的喜悦。我们要怀揣理想,设定自己的奋斗目标,用自己的努力、勇敢、自信、和坚持来实现它。

  20xx年即将来临,我将把过去的'成绩作为新的工作起点,以更高的标准要求自己,使自己的综合能力不断提高和完善,为公司的宏图发展做出自己的贡献!

  最后,再次感谢公司,感谢在成长道路上帮助、支持我的人,因为他们赋予我很多知识,在这里给你道一声谢谢。感谢为格锐项目奉献的管理人员和项目班组。祝贺公司在20xx年喜得硕果。20xx年步步高升,相信在公司领导的带领下,我们凯迪人一定会健康快乐的活着。

公司优秀代表发言稿10

尊敬的集团公司领导、各位同仁:

  大家晚上好!

  我首先自我介绍一下,我叫李长保,现为六方股份低温车间主任。首先,感谢六股地领导对我的支持和信任,能让我站在这里代表工人发言;其次感谢集团公司领导给我这次机会,能够使我有这个机会在这里和所有,包括巨网、华鼎、峰光的同仁交流我的心德体会,与我们共享这一年一度的劳动者的聚会。

  自XX年六方股份与合化机重组以来,我已在六方股份工作了八个年度,这八年内,我在平凡的岗位上兢兢业业,任劳任怨,感谢一路上有六方股份各级、各界领导对我不倦的教导和细致的关心,感谢所有与我有配合的同事。从XX年初引入南京银源公司到XX年元月7日公司与南京银源的顺利清算结束,我作为六方股份的车间负责人,一直以来,是得到你们的支持,我才能一步一个脚印完成各项目标。

  总结XX年,从国家、大家到我们的小家都会是感慨万千,公司受金融危机的影响严重,化工产品库存量加大,市场竞争白热化,“612产品”引发的质量思考,所有想到的、没想到的困难摆在我们面前,作为一线工人代表,我想面对当前严峻经济形势,信心比黄金更重要!公司应直面金融危机,拒绝空谈,企业需要具体的过冬的.方法,管理上开源节流已经成为当务之急。因此,如何合理使用、节约能源,提高能源的综合利用率,显得尤为的重要。

  节能降耗从企业的角度,就是审查过程中如何考虑有效节水、节电、节约资源,提高单位资源的综合利用率,进而用最少的资源产生最大的利润,作为六方股份公司的重要车间——低温车间,不仅是产品产出的主要车间,同时也是公司能源及审查资料消耗的大户。因此开展降低生产成本,节能增效工作显得极为中药,节能降耗工作应从“软”、“硬”两个方面展开。

  “软”就是通过宣传教育,提高车间员工的全员素质和节能意识,从节约一滴水、一度电开始,杜绝“无人灯、“无人扇”的行为发生,要求员工在生

  产休息间隙,养成随手关停焊机及其它设备电源的习惯,做到“节约从我做起,利润在我心中”来实现节能降耗的目的。“硬”就是严格的管理制度,来产生约束机制,使车间每一名员工在生产实现中必须遵从从节约降耗原则,使之成为长效机制。首先,焊材的消耗在车间生产中占第一位,因此严格焊材的领用和回收制度,杜绝整根半根焊条的废弃和焊剂浪费,做好二次回收利用工作,使焊材损耗降到最低,并形成与焊工绩效工资奖惩挂钩方法,强制执行。 其次,加强车间产品质量管理工作,严格按工艺、按图纸、按标准施工生产,降低铆工生产返工率和误差率,为焊工创造好的焊接形式,减少焊材的使用量。焊工在生产中,必须认真负责,降低产品焊缝的返修率,提高一次合格率,使之焊材、探伤胶片、砂轮复加使用降到最低,从而达到降耗增效的目的。

  再有,做好车间设备和生产工具、器材的维护保养、检修工作,使其使用率达到最佳状态,教育车间员工正确使用生产工具,爱护生产器材,减少设备零部件、工具器材的损坏,从而降低生产经费的开支。

  面对新的机遇和挑战,我们要树立切实可行的目标:在稳定中求发展!这就要求我们必须拥有高尚的品德、极富诚心、爱心和责任心,具备优秀的职业素养和领先的职业技能;要坚持承诺是金、勤劳进取、坚持学习创新;以更新颖的理念、更专业的技能、更完善的售后服务不断地发展壮大,实现员工与企业的共成长!

  我的发言结束,谢谢大家!

公司优秀代表发言稿11

各位领导、老师:

  大家新年好!

  首先感谢大家把这份荣誉给了我,借此机会,向所有关心、帮助我成长的领导和老师们,表示诚挚的感谢!现在我代表后勤人员和大家分享一些我的体会:

  **年,我和大家一样努力奋斗在自己的工作岗位上,认真的完成上级布置的各项任务,在工作中,我很庆幸自己能遇到三位让我充满敬重、温暖和感动的领导;能拥有一位宽容纯真的好搭档庞老师;能相识一群活泼可爱的同事们,是领导们的无数个挑灯夜战让我明白了责任的内涵,是搭档的认真负责让我懂得了付出的细节,是同事们的满腔热情让我深知收获的内容,你们是我快乐工作的源泉,是我不断成长的助推器。

  在这一年的工作中,虽然没有卓越成绩,但是每一天每一步,都在认真踏实地往前走,记得刚来到这里,从一个带班老师到后勤工作的角色转换,我找不到自己的位置,是园长们的鼓励和肯定给了我无穷的力量,曾经我以为园长们的工作就是发号施令,没事查岗的美差,以为后勤工作就是清闲自在的象征,而这个观念在我自己的亲眼所见和亲身体验中完全改变了,原来我曾经不以为然的制度,在制定的时候需要如此用心的反复修改,在这个过程里我体会了无规则不成方圆的道理,后勤工作包含了很多很多琐碎的事,看似简单却同样需要注入像对待孩子一般的耐心和细心,统筹大局的领导们常常需要反复的.商讨幼儿园发展的方针大事,深夜加班完成上级部门下发的任务,负责幼儿园医疗保健的老师需要每天确保食品、幼儿等工作的万无一失,不断往返在医院、社保所等地方,办公室人员需要随时做好为站在一线工作的老师们服务的准备,常常听到很多同事费解地问我:后勤工作有那么多事需要加班吗?我总是肯定地回答是的!因为白天我们忙完日常的服务工作,还需要在安静的时间里加班整理或撰写很多幼儿园文字材料,在后勤工作中经历了无数次和领导一起加班工作到深夜,在这样的经历中我感受到的是领导们的这份责任心,也正是这份责任的感染力带动了我们后勤人员勤恳、努力地奋战在自己的岗位上,就犹如每一位带班的老师回家还依然认真地备课加班一样,需要辛勤地付出,今天相聚在一起的我们因为同样的行业有了同样的感受,那便是爱和用心,我们幸苦并幸福着。

  回顾即将过去的一年,我总觉得成长的不够快,能为大家服务的还太少,心中常感不安和自责。所以在未来的一年中,我将严格要求自己,积极分担任务,努力提高个人素养,更好地为教师、幼儿、家长服务,为幼教中心的发展奉献自己的一份力量。最后再次祝大家在新的一年里,工作顺利,心想事成!谢谢大家!

公司优秀代表发言稿12

尊敬的各位领导、来宾,亲爱的各位同事:

  下午好!律回春晖渐,万象始更新。值此新春佳节到来之际,我谨代表公司董事会,向各位来宾的到来表示热烈的欢迎,向全体员工的辛勤工作致以深深的谢意!

  20xx年,是公司逆势而上的一年,是非凡的一年:公司成立x周年,公司工会正式成立,第一届工会代表大会胜利召开,广州分公司顺利搬迁和人员扩编,公司各种丰富多彩的员工活动等,让我们的每一位员工看到公司发展的期望。

  虽然全球金融海啸再一次考验我们全体员工的.斗志和信心,但是,我们的企业和全体员工应对危机与困难,在公司董事会、管理层的正确指导下,用心采取自救行动,开源节流、削减开支,并抓住这个时机在企业内部进行苦练内功、强化培训、提高技能,把握机遇,创新发展。透过公司管理层和全体员工的努力,公司获得了健康、稳步持续的发展,做到了稳健运营,实现赢利的目标。所有这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水,也凝聚着员工家属对公司工作的大力支持和无私奉献。

  因此,我谨代表各方股东、董事、监事向全体员工表示衷心的感谢,并透过你们向你们的家人表示新春的祝福,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!展望20xx年,我们将面临新的机遇和更大挑战,期望大家继续努力,开拓创新,与时俱进,以新的姿态、新的步伐,谱写新的篇章!

  我相信20xx年,在董事会的正确决策下,有公司管理层的正确领导,有我们全体员工的共同努力和齐心协力,透过强化管理,提升效率,我们的员工和企业务必能够携起手来,共度难关,在激烈的市场竞争中求得新的发展,公司务必会有更完美的未来!最后祝我们的年会圆满成功!

  谢谢大家!

公司优秀代表发言稿13

尊敬的领导、亲爱的同事们:

  大家好!值此新春佳节到来之际,今天我们满怀喜悦的心情欢聚于此,迎来了公司每年一度的年会。做为公司一名老员工,我非常高兴地向大家介绍我自己。我叫xx,是20xx年2月15日到公司工作的。

  今天,能够做为公司本年度先进员工代表和其它奖项的员工代表同台发言,我感到非常地荣幸!同时,也深感不安。我个人以为,我还不够优秀,不足以代表获奖员工发言,享受如此殊容,其实,我还真的做得不够优秀,不足以展现公司精英们的主人翁风采。我深深知道,荣誉应该属于在座的.每一位爱岗敬业的员工,更应该属于我们这个团结互助。勤奋进取的团队。

  尊敬的领导。亲爱的同事们,请允许我首先向获奖的工友们表示祝贺吧!并向为企业发展作出贡献的领导特别是肖经理和每一位同事们致以诚挚地敬意及美好地祝愿!

  回顾20xx年,我们在肖经理的正确领导下,公司产品得到进一步推广,取得了可喜的销售业绩。我个人在促销活动中,服从领导,听从指挥,以牧校做为试点单位,每天辛勤工作,不怕苦累,起到了模范带头作用。但是,总体来说我还做得不够,我还要虚心地向大家学习,以更高的标准提高和完善自我。把公司优质的产品,以优质地服务,送到寻常百姓家,奉献于社会,以此来回报领导同事们的信任与期盼!

  尊敬的领导。各位同事。今天我被评为销售能手、先进个人,此时此刻,我的心情是多么地激动啊!感谢同事们对我工作地充分支持与密切配合,感谢你们再次给了我今天展现自己的这个平台。借此机会,我也谨作为优秀员工代表向各位致以衷心地感谢!

  尊敬的领导。亲爱的同事们,我深深懂得,高峰永远属于勇于攀登者,荣誉永远属于执着奋斗者,唯有饱受拼搏之苦的人,才能真正悟出获奖的!

  亲爱的朋友们,过去再辉煌也不会印在未来的道路上。20xx年,新的一年,新的希望,新的目标,催人奋进,让我们用坚定的信念,不懈地努力,携起手来,同舟共济,共创美好的明天!

  最后祝大家身体健康,工作顺利,合家欢乐,虎年大吉!

  祝愿我们的公司前程似锦,更加辉煌!谢谢大家!

公司优秀代表发言稿14

尊敬的各位领导、同事、嘉宾们:

  大家好!很荣幸能够获得公司的“新员工”这个奖项。此时此刻我的心情非常激动!在此,首先非常感谢公司及xx总对我的厚爱与信任,感谢刘总及公司各部门领导对我的关爱,感谢同事对我的关心和帮助。没有你们的支持和鼓励,我想今天我是无论如何都得不到这个奖的。为此我向你们表示深深的谢意!谢谢你们!

  我是从xx年xx月份加入xx这个团队的。刚来公司的时候对于公司的业务认识是很陌生的,以前做过销售但都是实物性的。但现在业务对人要求比较高,要什么都要懂。这对于我来说是一个很大的挑战。经过几个月的努力学习我现在已经掌握了办理资质和安证基础的专业知识,但是还是远远不够的,在以后的工作中更要向大家学习,努力成为一名真正的专家。

  在学习专业知识的过程中我非常感谢各位老员工对我的帮助,特别是xx经理和xx,每次问到她们问题的时候他们总是不厌其烦的给我讲解,即使手头上有工作也来帮我解答。有时碰到难缠的客户还要请她们协助洽谈,正是有了她们和其他同事的帮助和鼓励我才成长的这么快,在此我再次对她们表示感谢!

  说实话“优秀新员工”这个称号,我觉得我还是做得远远不够的。在公司制度方面我一向是遵守公司的各项规章制度,严格要求自己。但在业绩方面:虽在第一个月超额完成了业绩指标,在接下来的几个月都不是很理想。我总结了一下主要问题体现在以下几点:

  1、目标性不强;

  2、销售技巧不够,不够灵活;

  3、不够勤奋。以上几点分析,望在明年会有一个更高的.突破!

  虽然来公司时间不长,但是很有幸经历了公司x周年庆典活动和北京之行。让我深刻的体会到公司良好的企业文化,更加坚定了我对公司以后发展壮大的信心。

  xx年是新的一年,站在新的起点,机遇与挑战同在。但我有足够的信心面对挑战!人们常说:“一份耕耘,一份收获”。我相信勤能补拙,在新的一年里,我会用十二分的汗水来换取三分的收获。

  最后感谢大家赋予我“新员工”的荣誉,我觉得这不但是一份奖励,更多的是领导对我工作的肯定和鼓励,更是对我今后工作的鞭策。在新的一年我会做得更好!最后衷心祝愿本次年度总结大会圆满召开!祝xx集团越做越强!越做越大!

公司优秀代表发言稿15

尊敬的各位领导、同事:

  大家好!

  作为一名刚刚参加工作仅三个多月的普通员工,能被评为“优秀员工”,我感到非常的高兴和激动,此时此刻,我的心情可以用三个词来表达。

  第一是感谢。感谢单位领导的信任和理解,感煌旅堑闹С趾凸睦矣芍缘馗行荒忝牵〈游疑习嗟牡谝惶炱穑旅歉宋液艽蟮陌镏刮夷芄谎杆俚某沙の幻细竦谋憷暝惫ぁ

  第二是自豪。常言说,一粒种子,只有深深植根于沃土,才能生机勃勃;而一名员工,只有置身于拼搏进取的工作氛围中,才能蓬勃向上!我非常自豪的来到了“车行天下”这片沃土。在她的培养、造就下,在领导的信任和同事们的帮助下,我才得以成长,我人生的画卷上才涂上了一抹绚烂的`色彩。

  第三是行动。为了感谢领导和同志们对我的信任,为了回报公司对我的培养,我将把这份感谢与感恩化作行动,尽自己的努力,将自己的全部智慧与力量奉献给我们可爱的车行天下,勤奋敬业,激情拼搏,在未来的道路上努力做到更好,与“车行天下”一起进步!

  谢谢大家!

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