办事处工作总结

时间:2022-08-06 08:50:47 工作总结 投诉 投稿
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办事处工作总结

  总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,不如我们来制定一份总结吧。你想知道总结怎么写吗?以下是小编为大家整理的办事处工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

办事处工作总结

办事处工作总结1

  一年来,我们街道工会在区总工会的具体指导和街道党委的正确领导下,以开展各类活动为载体,紧紧围绕区总工会年初提出的总体目标要求,勇于创新,锐意进取,积极开创工会工作的新局面。

  一、切实加强领导,建立健全工会组织。

  ~年,街道党委办事处十分重视工会工作,把做好工会工作放在维护辖区治安稳定和繁荣社会生活的高度,积极实践“xxxx”,推动街道其他工作的健康发展。在组织领导上,办事处成立后,及时调整了街道工会工作委员会,由分管工会工作的街道党委副书记为工会工作委员会主任,配备工会委员会委员x名,建立健全了工会活动开展制度等各顶制度,形成了有机的工会工作运行机制。

  二、以活动为载体,不断增强工会组织活力和凝聚力。

  工会组织的活力在于活动。“三八”期间,我们组织召开了女职工座谈会,向女职工表示节日的问候。并于x年x月x日组织xx名女职工参加了区妇联举办的“三八”文艺汇演。x年x月x日与区总工会联合邀请xx省妇幼保健院教授来办事处进行了“关爱职工健康”知识讲座,主要就如何防病治病和科学的生育方式作了细心指导,使职工对健康有了新的理解,对生活的质量有了更高的追求。x年x月x日,街道工会在街道党支部的领导下,组织职工到x革命根据地参观学习,进行传统教育。x、为了丰富职工的业余生活,街道工会积极组织职工参加区上的区情知识竞赛、文化年文艺汇演、纳凉晚会及关爱女孩演讲赛,不但丰富了职工的业余生活,吸引他们加入到活动中来,还建设了较为丰富的街道文化。

  三、以送温暖工作为依托,努力维护社会稳定。

  送温暖工作其意义不仅仅在于帮扶此文来源于文墨星河本身,而是关系着改革发展、稳定的大局。一是x年x月x日在街道党委及工会的倡议下,举行了职工扶贫济困送温暖捐款仪式,大家踊跃捐款,捐款金额xx元。二是街道工会配合社区,立足于社区服务,不断拓宽就业领域,以成人技术学校为依托,开办就业培训班,今年共举办岗前培训三期,xx名外出务工人员参加了培训,普遍认为培训必要及时,得到了启发与教育,取得了良好的社会效益。三是一方面积极帮助下岗人员转变就业观念,提高就业本领;另一方面及时与街道用人单位进行沟通,或与劳动就业保障所进行联系,想方设法帮助解决,扩大就业面。今年共帮助x人联系到用工单位。

  四、加快私营企业工会组建步伐,努力加强工会组织建设。

  我们严格按照“哪里有职工,哪里就必须建立工会组织”的`原则,结合区总工会关于新建企业工会组建工作的指示精神,结合街道实际,制定了非公有企业组建工会工作计划,确立了“先组建、后规范”的工作思路。今年在区总工会的直接指导下,成功组建成了x幼儿园工会工作委员会和xx宾馆工会工作委员会。

  一年的工作中,我们虽然取得了一定的成绩,但与上级工会的要求、与广大职工的要求还有一定的距离。今后我们要贴近职工实际和时代要求,进一步加大工作力度,为街道经济和社会发展做出应有的贡献。

办事处工作总结2

  **市农产品流通办事处,设在北京顺义石门市场,成立于2005年8月6日,在市农业局的直接领导下由市蔬菜协会和京西果菜批发市场牵头承办,办事处的宗旨是及时向市农业局和蔬菜协会会员提供北京市场农副产品价格、供求信息,架起北京市场与本市基地农户、经纪人的销售桥梁,为进入该市场的运销户、经纪人提供服务,协调市场给予摊位优先安排和照顾,及时把全市农产品推销到北京市场,把优质无公害的农产品展示于北京市场,增加全市农产品在北京市场占有量,服务奥运经济。办事处成立以来本着这一宗旨进行卓卓有成效的工作,现将前一段工作总结如下:

  一、及时掌握第一手的市场行情为全市农户提供供求价格信息。

  办事处有两名工作人员,每天早上6点开始到市场采价掌握第一手的蔬菜、果品,分品种价格资料和我市农产品销售情况,上午进行统计汇总,中午12点以前将所有价格销售信息利用互联网传送到市农业信息网和京西果菜批发市场网站,办事处成立五个月以来,**市在石门市场销售蔬菜882.9万公斤,平均每天上市量5.5万公斤;销售水果94.9万公斤,平均每天上市量0.63万公斤。五个月实现交易额1753.64万元,总的感觉石门市场销售价格远远高于本地市场,特别是8、9、10三个月的蔬菜价格高于本地市场的50-100%,但**市农产品整体销售量在石门市场还不大,占全市农产品进入北京市场份额还很小,有待于今后进一步宣传和拓展。

  二、为全市农产品运销户进入石门市场进行服务。

  利用办事处优势及时为我市的蔬菜经纪人运销户提供服务,8月11日为怀来县东花园镇彭海利联系来石门市场销售沙果,并为其联系场地提供方便,使其顺利销售沙果5000公斤。此外,还为我市运销户到石门市场遇到收费不合理情况及时找市场管理部门联系,使这种不合理收费得到了有效遏制,11月17日赤城销售土豆的王江被叫做王小仔的无业游民收取100元进门费领车进门,被办事处工作人员得知后,工作人员找到市场管理部门保安部人员找到王小仔进行了退赔。怀安卖土豆的'常万里在市场内交易被收取20元保护费,事后找到办事处人员,办事处将这一情况及时通报了市场,市场进行了调查并采取了措施,像这样事例有很多,总之通过有效的宣传和服务,五个月全市农产品在石门市场销售量与去年同期相比翻一番,入场人次明显增加。

  三、将办事处打造成**市优质农产品展示平台。

  办事处成立五个月来,结合全市农产品的销售季节分品种在办事处进行展示,展示了我市的土豆、大白菜、西芹、西红柿、菜花、葡萄、葡萄酒受到市场客户青睐,多次让办事处打电话联系货源,为沟通两地农产品销售架起了桥梁,也让北京市民进一步了解**市优质农产品。

  办事处建成后开展了一些工作,但和上级要求还有一定距离,同时办事处在筹办过程中虽然得到了市政府的资金补助,但整体经费不足,京西果菜批发市场到目前已补贴办事处经费3万余元,明年办事处将进一步加大力量采取措施把各项工作做好做细,让更多的**市优质农产品走向北京、走向全国。

办事处工作总结3

  为认真吸取火灾事故教训,切实整治商业门市消防安全隐患,坚决遏制火灾多发的势头,进一步营造良好的消防安环境,按照《区防火安全委员会关于开展商业门市火灾隐患排查整治行动的通知》要求,结合我镇实际,开展了一次商业门市消防安全专项整治行动。现将有关情况总结如下:

  一、强化领导

  为了确保我镇商业门市消防安全专项整治行动落到实处,收到实效,我镇成立了以分管领导xx为组长、安监办、经发办、派出所等相关部门负责人为成员的'商业门市消防安全专项整治行动工作领导小组,下设办公室在镇安监办,由安监办主任马德明同志负责日常事务。

  二、突出重点

  以小商店、小餐馆、小网吧、小美容、小美发等“九小”场所15家商业门市为重点,结合“大排查、大整治、大执法”活动,将具有多种用途的商业门市进行了一次拉网式排查,将门市内人员住宿情况、夹层设置情况、货物储存情况、用火用电情况、通道畅通情况、消防设施配置维护情况作为排查整治重点,对不符合要求的,督促门市产权人或经营者积极整改,在全美超市、金马家电、xx超市等商业门市积极推广独立式火灾探测报警器3家,确保发生火灾时门市内人员能及时发现并安全逃生,及时消除火灾隐患。

  三、深入宣传

  我镇结合新《消防法》宣贯工作,充分利用广播、标语、传单、电影等形式广泛宣传,共书写标语250条,出动宣传车6次,散发传单xx余份,在xx镇播放电影6场,营造了人人关注消防、人人支持消防、人人参与消防的良好氛围,将消防安全知识教育培训深入到普通老百姓当中,切实提高了社会公众的避险防灾意识。在加油站组织了一次消防安全演练,切实提高了工作人员的应急救援能力和普通群众的自防自救能力。

  四、加强消防基层基础建设

  按照市政府办公厅《关于进一步加强消防基层基础工作的意见》(渝办发〔xx〕126号)和区防火委员会的要求,进一步落实了“六位一体”、“七位一体”的安全监管工作机制,建立了镇防火安全委员会,设立了消防安全管理办公室,并配备了2名专职消防安全监管人员,在各村(居)设立了消防工作小组,真正实现了基层消防工作“有人抓、有人管”。进一步完善了消防队伍“管、训、用、养”工作机制,强化了日常管理和技能培训,进一步提升了灭火救援的机动性和实用性,使之真正成为“灭火救援的战斗队、抢险救灾的突击队、消防安全的检查队、消防知识的宣传队和为民服务的志愿队”。

办事处工作总结4

  驻外办事处管理办法

  一、总则

  为规范公司商务工作,进一步完善内部管理,有效提升工作效率,特制定本制度。

  二、适用范围

  本制度适于公司驻处办事处各职员。

  三、分公司/办事处管理:

  3.1设置原则:分公司或办事处的设置前提,一般确定为公司目前业务重心或今后一段时间内业务发展重要目标地。

  3.2选址租房:根据公司目前实际,原则上不设专用门店并做全国统一的规范性设计,应选取交通便利,且方便业务开拓及售后服务的区域,如车站、市公安局或司法部门等附近的住宅小区单元房,以简装修为主,方便于日常办公和食宿共用,以年租形式合同签定。

  3.3人员配置:一般由区域经理1人,业务员1-2人(有一定的当地人脉资源或本行业渠道)即可,售后人员在业务大区管理上原则上应配置1人,但根据实际情况也可简省,由公司本部临时派遣,以不影响客户产品能够在响应时间内及时得到维修为前提。

  3.4驻外部门职责:

  3.4.1负责当地市场招投标业务工作,并开拓新的业务渠道、开发客户资源。 3.4.2负责老客户的业务管理及维护,产品售前、售中和售后服务相关的各项事宜。 3.4.3负责企业和产品形象维护,在当地进一步扩大行业内的市场影响力或区域优势。 3.4.4根据合同规定,配合财务做好投标保证金、合同预付款和应付款等资金回笼、开立票据等事宜。

  3.4.5负责日常考勤、工作纪律、差旅安排、办公资产管理等事务。

  3.4.6负责分公司或办事处各项办公费用的成本管控,每月配合财务做好审查、核对等事宜。

  3.4.7建立本区域内“客户档案表”,明确“客户名称、地址、联系人、联络电话、乘车路线、枪柜数量、弹柜数量、枪弹一体柜数量、验收日期、质保年限”;同时建立对应的“售后维修记录”,明确“客户名称、报修人、联络电话、报修日期、报修内容、接单维修人、维修日期、维修工时、更换配件、客户验收人”等内容,详见附表二“客户档案表”和附表三“售后维修记录表”。

  3.4.8每月要分析问题,总结经验,拟订计划,布置任务,由分公司或办事处经理负责编写部门月度工作总结及下月计划,上报公司总经理审核、批示(次月3号前)。 3.4.9每周内部召开工作例会,隶属公司的全职人员需上报个人周工作总结及下周计划,详见:附表一“周工作总结和计划”。

  3.4.10遵守公司规定的`各项管理制度要求,以及本部门内部各项管理规定。 3.4.11总经理交办或商务部下达的各项临时性任务。

  3.5驻外主管岗位职责:

  1) 负责驻外人员考勤、工作纪律等行政管理事宜,考勤记录次月初要上报人力部汇总。 2) 驻外办必要的各项费用成本管控,按公司规定时间及时报送财务审核。 3) 责任区域内的招/投标业务。

  4) 驻外责任区域内项目需现场购标、投标、述标、谈判及合同代签等业务。

  5) 接收并查验公司产品货运物流到达后的防护状况,核对数量并签收;需退换回公司的

  产品及时安排货运,并通知公司查收或重新发货。

  6) 在项目施工或安装完成后,要及时协调客户按合同验收产品或项目,并签字确认。 7) 负责协调和跟催客户按合同要求及时支付货款、开具票据等。 8) 负责区域内的新客户开发、老客户关系维护等公关事务。

  9) 对项目施工、产品安装过程及结果的质量情况予以监督,对公司临时性外派人员的工

  作纪律予以监查并汇报。

  10) 主动征询客户使用情况,对客户提出的各种意见或建议要及时回复。

  11) 协助技术人员对客户做好培训工作;协助售后服务人员及时解决客户投诉问题。 12) 打探业务讯息,收集分析各竞争对手资料和行业内产品、价格、技术等重要信息,

  定期整理汇报,以便于领导决策、修订业务计划或拟订针对性策略。 13) 每周上报驻外办工作总结及下周计划,详见:附表一“周工作总结和计划”。 14) 公司商务部交办的其它需配合落实的临时性工作任务。 15) 总经理临时交办的特殊事宜。

  四、附件:

  4.1附表一“客户档案表”

  4.2附表二“售后维修记录表”

  附表一“客户档案表”

  浙江XX科技有限公司

  客户档案表

  经理: 编制:

  附表二“售后维修记录表”

  浙江XX科技有限公司

  售后维修记录表

  主管/审核:维修员/记录:

办事处工作总结5

  过去的一年里,在领导的正确统率下,我办事处按照上级的统一部署,结合销售市场的实际情况,以规范经营为指导,坚持市场原则、效益原则、以增强办事处的核心竞争力为己任,通过全体干部员工上下一心的共同努力下,较好地完成了20xx年各项工作任务。我担任办事处主任三年来,一直以精诚之心戍守本职,使河北市场销售额逐次攀升,年年更上一层楼。下面就20xx年来的工作情况做一总结,请领导批评指正。

  一、20xx工作回顾。

  我们办事处根据20xx年年初公司制定的各项任务以及办事处人员配置情况,划分了市场区域,并将客户具体到人。通过我们积极开展工作,并建立健全了办事处各项规章制度,工作中奖优罚懒,充分的调动了业务人员的积极性。

  第一、统一思想,端正态度。

  市场竞争日趋激烈,市场机制日趋规范,每个公司、每个人都会面临变化,并不断有新的挑战摆在面前,以一种什么样的态度去对待它,就会得到一种什么样的结果,态度决定一切,导致问题和困难不能解决的主要原因是态度问题。

  拿破仑曾经说过,“人与人之间没有太多区别,只有积极的心态与消极的心态这一细微的区别,但正是这一点点区别决定了二十年后两个人生活的巨大差异。”在前阶段的工作中,销售部或多或少地体现出一种遇到难题就消极地等待,作为一个办事处主任,我忧心如焚,为带好队伍,我积极做思想动员工作。使大家统一了思想,端正了态度,开创了销售的辉煌业绩。

  第二、开发潜在市场。

  今年我们确定了重点开发市场,通过全年的开发情况看,收到了良好的效果,河间经销商市场运作实现吨的普通纤维的销售量,新客户开发全年完成的销售收入。在工作中我将个人目标与公司目标统一,将公司的长期和短期发展目标机统一,使得在实现公司发展目标的同时,实现自己的个人目标。通过上下统一,步调一致,才增加了凝聚力,开发出许多潜在的市场,取得了发展的新辉煌。

  第三、招标项目喜货丰收。

  今年区域内的重大项目的运作,对我们办事处每名业务人员是可遇不可求的,只要遇到我们就全力以赴拿下,今年通过全体办事处人员的共同努力我们除了邢台热电厂、丢标外,其它各个项目全部中标。实现了招标项目的跨越式发展,为完成今年的目标任务奠定了基础。

  第四、各项销售费用与监督情况。

  在实际工作中我们办事处努力节俭各项费用,为公司增收创效益奠定了基础。今年5-6月份结算金额交多,大部分的货款在7-9月份陆续收回。业务费用的管理上由于零星小客户较多,全年的`各项费用中除手机通讯费用超支,其他费用均低于规定标准。大家在工作中相互沟通,相互提携,形成了一支过硬的销售队伍。我们通过监督和督促工作集中了大家的优势,发挥团队的力量,群策群力,充分的尊重市场和事实,取得了销售的成功。今后我将努力重视部门内的学习和交流的机会,毫无保留地、开诚布公地促进大家相互学习。共同进步。

  第五、内部管理与时间利用情况。

  对内我强化服务意识,提高服务能力,通过提高大家的业务能力,打开市场。坚持“诚信、务实、优质、高效”的宗旨,拓展多种渠道完成了工作目标。为加强销售管理,达成销售目标,提升经营绩效,我将销售人员的业务活动进行制度化,加强出勤考核。针对一般销售人员关心最多的是奖金和工作安全的问题,同时也为了激励销售人员工作士气,提高绩效,我们实行鼓励先进并出台奖惩机制,收到了良好的效果。鉴于办事处人员少任务重的情况,我们一直利用周末的时间来总结汇报各项工作并学习公司的新产品知识及公司的各种新文件指示。为提高工作效率,大家都是利用周末的时间来赶车,牺牲节假日早已经成了我们的家常便饭。在今年我出差累计时间达到90天。

  第六、取得的主要成绩。

  一年来开发了新客户,其中成为公司长期重要客户的有。全年共完成签约,交货,结算,回款,施工工程,实现销售收入万元,新开发客户个,实现销售收入万元。今年我们还完成了对东明石化焦化、加氢、制氢项目、西柏坡电厂260万千瓦机组和黄骅电厂260万千瓦机组的招标工作。邯郸钢铁项目正在跟踪落实。我们还完成了与新华工业炉的纤维100万元的定单,并与金兰工业炉完成合作意向,年用量大约在50万元左右。与邯郸紫山特钢加热炉、热处理炉的技改项目合作台炉子。

  二、明年的工作打算:

  1.做好办事处的管理工作。

  没有规矩不成方圆,管理是一种投入,今后我将完善各种管理制度和方法,并真正贯彻到行动中去,真正达到有效管理。管理制度对公司大系统需要、对销售部小系统也同样需要,对规范个人的行为、了解员工动向都非常有用。

  2.加大区域市场的销售,巩固好长期重要客户。

  今后我会加强货物的包装、容重、以及品牌的提高,全力推出我公司的优势产品1050型甩丝毯。通过良好的质量,做好河北市场的拓展工作。我们将有计划的针对一些重大项目做好前期工作,确保项目中标。巩固好东明石化焦化、加氢、制氢项目、邯郸钢铁项目、邢台海源玻璃厂等重要客户,在此基础上努力拓展业务。

  3.加大回款工作,做好落实工作。

  明年我们将加大各客户的回款力度,确保全年回款达到销售收入的90%以上。争取全年实现回款万元。落实好邢台海源玻璃厂伏法玻璃两条日产700吨的生产线。

  4.加强培训,搞好队伍建设。

  今后我将努力培养人才,加强工作经验的沟通和交流,切实增强团队意识,加强培训,建设一支素质过硬的团队。并通过建立一些规章制度来加强管理,提升工作业绩。在各项工作中我会严格要求自己,率先垂范,以身作则,带好团队。

  第五、做好市场调研工作。

  今后我将努力做好市场调研工作,以确保各项工作做到有的放矢,在调研的基础上做好科学的分析和研究,体现出专业化、规范化,为实现明年的目标奠定基础。

  回眸过去的一年我们有辉煌的业绩,但是我们不骄傲,放眼未来,任重而道远。在新的一年里,我要强调贯彻“事事落实,事事督导”这八个字,努力强化职能管理,降低成本,大力加强职工队伍建设,开拓市场,扩大销售,争取使各项工作再上新台阶!

办事处工作总结6

  20xx年,xx街道办事处在区委、区政府的坚强领导下,在区人大、区政协和区直机关、特别是包街领导关怀指导下,我们精诚团结,务实工作,各项事业均取得了新的成绩。

  一、坚持把发展作为第一要务,促进经济平稳发展

  今年前三季度,一般预算收入累计完成xx万元,固定资产投资完成亿元,招商引资完成亿元,较好的完成目标任务。由办事处党政主要领导亲自带领的动迁工作组同志克服时间紧,任务重,客观条件复杂等困难,牺牲休息时间,开动脑筋,想方设法,智慧拆迁,圆满完成了及其附属项目的动迁工作,真正做到了零强迁、零上访、零事故的和谐拆迁,创造了平山动迁的特色。特别是在xx项目动迁攻坚过程中,全体动迁队员每天从早上九点工作到晚上九点、十点甚至十一点,在关键的时间节点甚至工作到凌晨,连续多天没有节假日,“5+2”、“白+黑”,就连春节,大家也仅仅休息了两天,在大家共同努力下,为xx项目的建设铺平的道路,工作中做出了样板,截至目前共动迁xx户,为促进全区经济发展做出较大的贡献。

  二、统筹安排部署,社会各项事业发展顺利

  低保、临时救助工作公开、公正、透明,截至目前辖区内共有城市特困家庭xx户,xx人,农村特困家庭xx户,xx人。残疾人xx人,在动态管理下做到应保尽保,对xx人进行了临时救助,发放救助金xx万元,扶危济困;精准扶贫工作进展显著,xx户困难户已全部脱贫,辖区实现了充分就业;计划生育率100%。社区三位一体“网格化管理模式”进一步加强。按照市区政府的要求,办事处季主任亲自带队,迅速有序推进城区环境整治工作,对xx地区所有的楼房进行了暖房子工程建设,从春节假期结束起,带领全体工作人员,放弃节假日的休息时间,起早贪黑,走街串巷做群众工作,截至目前,拆除违建xx余户,拆违率达到94%以上,积极配合设计院的同志对xx地区的建设进行了整体规划,为明年的全面建设工作奠定了坚实的.基础。

  三、落实稳定责任,信访和安全工作全面达标

  加强信访重点人群教育管理,妥善解决各类信访案件,实行“销号制”管理,努力实现“清仓见底”的目标;推进普法宣传教育,加大对弱势群体的法律援助力度;严格落实安全生产目标管理责任制,加大安全检查督查力度,深化专项整治,积极开展“平安社区”建设活动,坚决杜绝重特大安全生产事故的发生。在十九大安程中按照“五个坚决防止”的工作目标和全区维护稳定工作小组会议的要求,全面安排部署好工作,坚决实现“五个坚决防止”堵截13人。退票4人,7个一级临控人员24小时死看死守,实现了4个为零,没有发生规模到省进京集访和重大事件,没有发生重大治安灾害事故和安全生产事故,做到不出大事,出了小事能够及时妥善处理,确保了“十九大”顺利进行。

  四、切实加强党建,赢得群众满意

  在“两学一做”学习教育中,建章立制,用严格的组织生活制度,有效的学习安排,突出政治学习和教育,突出党性锻炼。以党章党规、系列讲话为主要内容开展“三会一课”,加强和规范党员党内政治生活,以学促做,通过学习提高自身素质,保持党的先进性和纯洁性。

  坚持“主题党日”活动,活动时间不得少于1个小时,组织全体党员参加学习教育活动,对行动不便的党员和流动党员采取上门、电话、微信、QQ、短信等形式宣传参与“主题党日”活动。通过重温入党誓词、诵读党章党规、观看远教节目、开展文体活动、开展志愿服务、强化党内外关怀等形式,增强党员的荣誉感、归属感和责任感,进一步加强和规范党内政治生活,增强基层党组织生活活力。

办事处工作总结7

  xx市农产品流通办事处,设在北京顺义石门市场,成立于20xx年8月6日,在市农业局的直接领导下由市蔬菜协会和京西果菜批发市场牵头承办,办事处的宗旨是及时向市农业局和蔬菜协会会员提供北京市场农副产品价格、供求信息,架起北京市场与本市基地农户、经纪人的销售桥梁,为进入该市场的运销户、经纪人提供服务,协调市场给予摊位优先安排和照顾,及时把全市农产品推销到北京市场,把优质无公害的农产品展示于北京市场,增加全市农产品在北京市场占有量,服务奥运经济。办事处成立以来本着这一宗旨进行卓卓有成效的工作,现将前一段工作总结如下:

  一、及时掌握第一手的'市场行情为全市农户提供供求价格信息。

  办事处有两名工作人员,每天早上6点开始到市场采价掌握第一手的蔬菜、果品,分品种价格资料和我市农产品销售情况,上午进行统计汇总,中午12点以前将所有价格销售信息利用互联网传送到市农业信息网和京西果菜批发市场网站,办事处成立五个月以来,xx市在石门市场销售蔬菜882.9万公斤,平均每天上市量5.5万公斤;销售水果94.9万公斤,平均每天上市量0.63万公斤。五个月实现交易额1753.64万元,总的感觉石门市场销售价格远远高于本地市场,特别是8、9、10三个月的蔬菜价格高于本地市场的50-100%,但xx市农产品整体销售量在石门市场还不大,占全市农产品进入北京市场份额还很小,有待于今后进一步宣传和拓展。

  二、为全市农产品运销户进入石门市场进行服务。

  利用办事处优势及时为我市的蔬菜经纪人运销户提供服务,8月11日为怀来县东花园镇彭海利联系来石门市场销售沙果,并为其联系场地提供方便,使其顺利销售沙果5000公斤。此外,还为我市运销户到石门市场遇到收费不合理情况及时找市场管理部门联系,使这种不合理收费得到了有效遏制,11月17日赤城销售土豆的王江被叫做王小仔的无业游民收取100元进门费领车进门,被办事处工作人员得知后,工作人员找到市场管理部门保安部人员找到王小仔进行了退赔。怀安卖土豆的常万里在市场内交易被收取20元保护费,事后找到办事处人员,办事处将这一情况及时通报了市场,市场进行了调查并采取了措施,像这样事例有很多,总之通过有效的宣传和服务,五个月全市农产品在石门市场销售量与去年同期相比翻一番,入场人次明显增加。

  三、将办事处打造成xx市优质农产品展示平台。

  办事处成立五个月来,结合全市农产品的销售季节分品种在办事处进行展示,展示了我市的土豆、大白菜、西芹、西红柿、菜花、葡萄、葡萄酒受到市场客户青睐,多次让办事处打电话联系货源,为沟通两地农产品销售架起了桥梁,也让北京市民进一步了解xx市优质农产品。

  办事处建成后开展了一些工作,但和上级要求还有一定距离,同时办事处在筹办过程中虽然得到了市政府的资金补助,但整体经费不足,京西果菜批发市场到目前已补贴办事处经费3万余元,明年办事处将进一步加大力量采取措施把各项工作做好做细,让更多的xx市优质农产品走向北京、走向全国。

办事处工作总结8

  街道办事处督查工作按照市委、市人民政府、市督查室的要求,以“加强领导、创新机制、突出重点、务求实效”为指导思想,坚持以抓决策督查,确保街道党工委重大决定和重要工作部署的落实;以抓专项督查,做好决策落实状况的反馈工作;以抓机制创新,完善和深化督查的新机制;以抓队伍建设,构建大督查格局。有力地促进了办事处各项工作的全面发展,督查工作取得了必须成效,现将路街道办事处20xx年工作总结如下:

  一、辖区基本状况

  新成立的xx市路街道办事处辖区位于xx市西路,辖区面积约16.5平方千米,其中耕地面积近1万6千亩,农业人口(6205)人均占有耕地2.5亩,辖区常住人口2702户,7901人,其中少数民族占常住人口的16%,流动人口约16000人。驻州、市企事业单位20个,州级礼貌单位3个、市级礼貌单位6个、市级礼貌窗口1个,州级礼貌村2个、市级礼貌村6个。

  路街道办属全额行政事业单位,全处共有职工65人,其中在职职工54人,退休职工11人,合同制工人13名,办事处机关共有党员31人。辖区共设8个村委会。

  二、领导重视,机构健全

  我处领导深知督查是确保各项决策和部署贯彻落实的重要性工作,为切实解决“上级决策好,落实到基层难”这一顽症,也为进一步加强和改善路街道办事处督查工作,完善我处督查工作网络,规范督查工作人员职责,我处成立了由党工委书记和纪检委书记任正副组长的督查领导机构,按照州、市两级党委“三位一体”督查机制的要求,构成了党政领导亲自抓,纪检、组织、督查三部门联合参与,街政办具体负责,相关业务站所办协助的新局面。同时我处还制定了《路街道办事处督查工作暂行办法》,下发了《督查立项方案》和《督查工作实施意见》,为督查工作的顺利开展打下了坚实的基础。

  三、任务明确,督查有力

  今年我处紧紧围绕市委市政府的重大部置、街道办重点工作确定了七大项督查任务:

  一是“两公开”“民主日”工作;

  二是党建及驻村工作;

  三是环境卫生治理工作;

  四是经济及畜牧业工作;

  五是重点基础建设和招商引资工作;

  六是机关作风和纠风工作,

  七是其它方面的督查,如工程招投标、壮大群众经济、换届选举等工作的落实。

  四、成效显著、不足仍存

  (一)取得的成效:

  1、对“民主日”活动和“政务财务公开”的督查,进一步确保了两项工作严格按程序和规定操作,也增强了领导与村民的思想沟通,化解矛盾,及时解决信访问题,到达了增强班子凝聚力,事半功倍的作用。

  2、驻村工作的督查,使驻村工作队员能坚守工作岗位,并能协助“两委”班子开展工作,更好得对村级发展出谋献策。

  3、作风转变明显得到了加强,每个工作人员按时上下班,改变了脸难看、事难办的不良作风,半天能办的事,决不拖到两天办理,下村办事在办公室留言册上写清去向,从思想和观念上增强了为农服务意识,树立了良好作风形象。

  4、促进了小康村建设的步伐,加快了居民点工程和征地工作的进程,缓解了村民的人地矛盾。

  5、纠正了不正之风,杜绝了乱收费现象的'发生。在督查中增强了本处部门与部门之间的协调力。

  6、使拆墙透绿、美化、亮化、环境卫生综合整治工作进展顺利。

  7、督查经常,各项工作任务得以及时落实到位,“三位一体”的督查机制正日趋完善。

  (二)、不足之处有:

  1、督查人员因不是专职人员,有时人员不能及时到位。

  2、对督查的力度还要加大。如对群众反映的信访问题,不能及时解决,激化矛盾,留有隐患。

  一年来透过督查,使各项工作都上了一个新的台阶,但是还存在着许多问题,在今后的工作中我处将还要加大督查力度,对存在的问题及时纠正,以到达市委、市督查室的要求。

办事处工作总结9

  根据区委组织部的统一安排,我于20xx年5月,被选派到区纪委进行为期半年的挂职锻炼。回顾这半年来的挂职锻炼生涯,我感到受益匪浅。通过学习、了解、掌握纪检工作,使我对纪委监察局的工作方式、内容、流程等都有了初步的认识,通过挂职锻炼,切实使我本人学习了知识、得到了锻炼、提高了能力、增长了才干。在此要感谢区委组织部给了我这样一个难得的学习锻炼机会,也要感谢纪委监察局的领导和同事给予了我组织上的关怀信任、思想上的关心帮助、工作上的指导支持,使我能够圆满的完成挂职锻炼的任务。下面我就对半年的挂职锻炼工作向组织进行汇报。

  一、挂职锻炼期间的主要工作

  1、认真学习,迅速进入角色。作为挂职干部,加强理论学习成为我的第一要务。因此,我时时提醒自己,一定要珍惜机遇,认真学习,不辜负组织的期望。为了尽快熟悉工作、进入角色,我认真阅读翻看了大量的纪委文件和重要领导讲话、年度工作报告等资料以及《中国监察》、《**风纪》、《**风纪》等杂志,并做好摘记,在学习中遇到不懂或不理解的地方,甘当小学生,虚心向领导和同事请教。通过学习,逐渐了解纪检方面的有关工作,更新自己的知识结构,提高了自身工作能力,在较短时间内便进入了工作角色。我还通过读书、看报、浏览纪委部门网站等方式,适时关心了解纪委部门工作动态,并认真学习了纪检监察的各项规章制度,学习了办理案件的工作流程,学习了办公室的各项工作制度等。经过学习进一步理解了纪检监察工作的核心内容和重要性,对开展工作起到了基础性的作用。

  2、开拓创新,推进工作成效。挂职期间,我在尽快熟悉工作情况的基础上,主动投入,积极实践,工作有了一定的成效。一是积极配合区效能办开展机关效能建设年活动。在区效能办的领导下,我积极配合办公室相关人员,研究制定了《关于加强机关效能建设的意见》和《机关效能建设目标绩效考评办法》,积极配合纪委监察局领导深入各单位部门进行党风廉政建设及机关效能建设半年检查工作。同时,在区治工办的领导下,对全区**个政府投资使用国有资金工程项目的工程建设领域突出问题和**个中央扩大内需新增投资项目进行了排查整改,确保全区工程建设不出任何问题;二是抓好效能建设的宣传工作。创办了《**区机关效能建设工作简报》,及时反映全区效能建设工作的动态,截止目前已办12期,刊登各单位部门信息近百条。同时在全区网站上设立了效能建设专栏,将各类相关文件、经验交流以及工作信息及时刊用。通过多种形式的宣传,在全区营造了“人人讲效能”的良好氛围;三是积极协助信访室和案件检查室抓好相关工作,参与多起信访举报和案件检查工作,为案件检查工作的开展提出了合理化建议;四是深入开展调研工作。除陪同委局领导开展工作检查外,还经常深入基层与基层干部进行交流,与居民群众进行面对面沟通,在此基础上我对全区各单位部门开展机关效能建设活动的情况进行了摸底调查,反思各单位部门活动开展方式,并将自己的意见和建议主动向相关领导进行反馈,在纪委监察局领导的指导下最终形成了题为《加强机关效能建设促进机关廉洁高效》机关效能建设的调研报告,计划近期在《**通讯》和区信息网上发表。

  3、严格要求,树立良好形象。由于在街办时间比较长,对街办工作方式方法比较熟悉。但由于工作性质的不同,机关部门考勤、学习、会议、公文处理等内部规章制度落实都比较到位,上班纪律也比较严格,相对于街办的工作方式比较有约束性。对于工作环境的变化,我积极进行调整,自己较快地适应工作角色的转变和工作环境的.转变。半年来,我严格遵守纪委的各项规章制度,按照机关作息时间,不迟到,不早退,有事请假打招呼,自觉参加组织的各种集体活动,积极参加区纪委每周一上午的周汇报会和交流学习。尊重领导,团结同志,随时和有关科室沟通交流。切实转变工作作风,增强为人民服务的意识,热情接待来信来访和办事的群众,以一个准纪委干部的要求,塑造了纪检监察干部的良好形象。

  二、主要收获

  经过半年的亲身实践,自己既感受到了街办与机关的差距,也看到了希望。进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、深化了认识、拓宽了视野、丰富了知识。实际工作能力、政策理论水平等都得到了较大提高。并且丰富了我的人生阅历,开阔了视野;提高了理论联系实际、解决复杂问题的能力;加强了党性锻炼,强化了为基层服务的意识。通过挂职锻炼,使我有了一种豁然开朗的感觉,现已基本实现了“三个适应”的转变,即:适应了从街办工作人员向机关工作人员角色的转变;适应了从处理简单直接的工作问题向更深层次的考虑和处理问题的方式的转变;适应了对过去熟悉的工作环境和人际关系向新环境下人际关系和对自己认识的转变。

  三、几点体

  1、勤于学习,刻苦钻研。学习是提高自我、完善自我、超越自我的重要原动力,组织既然给了锻炼的平台,我就应当以高度的政治责任感和认真负责的工作态度,珍惜来之不易的上挂锻炼学习机会,尽最大可能地利用上挂单位提供的各项工作机遇,发挥自己聪明才智和工作能力,认真学习上挂岗位的业务知识和先进工作经验,不断提高自己的综合素质。

  2、尽心尽责,埋头苦干。纪委对于我来说是一个全新的工作环境,工作职责、工作角色、服务对象、同事间的人际关系等都是全新的。面对新的压力和挑战,只有变压力为动力,变挑战为机遇,发扬艰苦奋斗、求真务实的工作作风,坚决服从挂职单位的各项工作安排,自觉遵守挂职单位的工作纪律和要求,少说话,多干事,干成事,干好事,以踏实肯干的工作态度,积极投入到学习和工作实践中,做出实实在在的工作实绩。

  3、讲究方法,工作高效。机关工作千头万绪,必须处理好重点工作与一般工作、创新工作与常规工作、发展工作与继承工作的关系,讲究工作方式方法。同时,要牢树只有甘做小事才能成就大事的观念,注重在平凡中关注细节,在认真中追求高效,在平凡中实现创新,努力提高工作质量和效率。

  四、存在的主要问题和不足

  经过半年的挂职锻炼,虽然取得了一定的学习收获和工作实绩,但感觉还有许多我想做而没有机会去尝试的工作,还有很多工作离领导的要求和期望有一定的距离,主要表现在:一是自身政治理论学习抓得不够紧,工学矛盾有待进一步妥善解决;二是业务学习不够全面等。在今后的工作中还要针对自身存在的问题和不足,积极采取措施加以改正。

  总之,通过半年来的挂职锻炼,不但增长了见识,丰富了阅历,积累了经验,充实了头脑,还交流了感情,收获了友谊。同时,我觉得区委组织部的挂职安排非常有利于干部的成长,我很幸运自己能够有这样的机会加入到挂职锻炼中,让我毕生难忘,真诚感谢组织和领导对我的培养锻炼,不管我今后在什么岗位工作,我都会尽自己的最大努力,扎实工作,勇于创新,为我区经济社会发展贡献更大力量。

办事处工作总结10

  20××年,在区委、区政府的正确领导下,街党工委、办事处带领全体干部职工,团结协作,开拓进取,全面完成了各项任务。

  一、深入学习,改善作风,提高执政潜力和水平

  透过专题学习、上课、自学、竞赛、参观、观看录像等,学习政绩观、人才观、群众观,加强街道公务员对《关于加强街道工作的意见》、《公务员行为规范》和《行政效能监督条例》的学习教育。继续举办“群众利益无小事”论坛活动,在xx广场和xx号大院举办了“青年社区成长教育”和“未成年人思想道德教育”大家谈活动。

  建立健全各项对外公开办事制度、对内管理制度,要求全体干部、职工、社区专职工作者和社区服务工作人员按照或参照公务员行为规范的规定要求自己,切实改善工作作风,提高行政效率和公共服务质量,以增强职责、热情服务、方便群众的原则做好各项工作。在区内首创公务员轮流到社区中心窗口为群众服务的制度。

  开展了行风评议工作。透过问卷调查,群众对我街政务公开、执法水平、办事效率、廉政状况和队伍建设的满意度都较高,区行风评议评审团也对我街的行风评议工作作出了较高的评价,认为领导重视,措施落实,制度健全,监督机制完善,工作讲实效,促进了各项工作水平的不断提高,确定xx街评议等级为满意,满意率达xxx%。

  切实增强执政意识,提高执政本领,创造执政业绩。把潜力建设xx地区经济社会发展紧密结合,同现阶段的具体任务紧密结合,同提高人民群众的生活水平紧密结合;从而提高服务大局、协调各方的潜力,社会管理和公共服务的潜力,把握规律、开拓创新的潜力和攻克难关、化解矛盾的潜力。切实维护好,实现好人民群众的根本利益。

  二、整合资源,服务大局,推动总部经济发展

  大力发展“总部经济”是新时期我区经济发展重大战略部署。xx地区尤其是x市东一带发展“总部经济”有着得天独厚的传统优势和良好的基础。

  我们以“为地区‘三个礼貌’建设服务,为辖区内企业发展服务”为目的,抓好xx商业街的整治改造和建设,透过对街内的道路铺设、拆违、绿化等整治工作,提升其品位,使其成为高级商贸旅游区的休闲购物商业街。

  一是加大宣传力度,对x市xx园广场设计方案展开了热烈的讨论,推动了xx市东各机团单位对国际商务区的形象推广活动,提升x市东的商务文化氛围。

  二是加大对总部企业服务的力度,整合地区优势资源个性是辖内机团单位的资源,进一步优化营商x境,促进商家联动,增强商务区的影响力和综合竞争力。

  三是加大x市东一带安全防范力度,创新群防群治机制。加强出租屋和非户籍人员管理,确保社会治安的良好x境。将x市东路以南的xx四个社区连片构成“南片警务区”进行管理和防范,突出打击“入屋盗窃”和整治花园酒店周边秩序。从而带动和辐射整个xx地区,大力服务总部经济的发展。

  三、总结经验,丰富资料,推进固本强基工程

  开展形式多样的非公党员活动。组织非公企业党员、义工队参观街工疗站、敬老楼等社区服务场所,举办非公企业党员活动日、非公党建对象学习班、白领礼仪讲座、与xx地区贫困家庭子女进行“六一”联欢和“结对子”等一系列活动,创新非公党员管理和活动形式。用心开展在非公经济组织,个性是“两有”单位中发展党员工作,现共收到《入党申请书》35份,其中有9人被列入支部重点培养对象。

  抓好固本强基示范点工作。xx社区党支部已设立党支部办公室、党员电教室、党员活动室和党务公开栏,按党员居住地段、楼宇进行分类管理,其党员志愿者队伍在小区的社会治安、物业管理、慈善救助、关心下一代工作中发挥了很好的作用,受到群众的好评。该支部还开展了“党员活动日”暨“社区同乐日”活动,组织党员上门慰问困难家庭,进行清洁社区行动,并举办了游园活动,有党的知识竞赛、象棋比赛、呼啦圈比赛、粤曲演唱等,共有300多名社区党员和群众参加了活动,构成了和谐、向上、欢乐的社区氛围。世贸中心联合党支部从原先的'3名党员发展到这天的16名党员,覆盖12个不同单位。目前,已有蕉叶饮食集团、xx集团等企业的13名员工向党组织递交了入党申请书,其中2人被列为重点培养对象。

  注重加强社区党支部建设。各社区党支部建立健全了党建工作制度,设置电教室,落实党员电化教育“三簿一册”制度。结合支部换届选举,进一步加强和充实支部班子建设,对党员人数达80人的2个社区支部配备了专职党务副书记。组建党员志愿者队伍,结合街中心工作,用心开展志愿者服务活动,配合治安、城管、计生、民政工作的推进。强化流动党员管理,建立了流动党员管理制度,将流动党员的资料登记、造册、录入电脑。

  四、加大力度,稳步推进,建立两适宜礼貌城区

  坚持“属地管理,守土有责”的原则,认真履行城市管理的各项职责,因地制宜,科学管理,城市管理、社区服务潜力和水平有了进一步的提高。

  以开展建立国家卫生城市工作为载体,重点加强对xxx等主要道路商铺的卫生和除四害工作的督促检查。加大清理“六乱”的力度,遏制“六乱”在内街范围的发展,重点对人行隧道、人行天桥等进行了清理。加大了清拆违章建筑的力度,今年共拆除违章建筑近3000平方米。同时,配合工商、卫生、环保、城市管理等部门,对无牌、无证、占道经营等现象进行了全面的整治。做好20xx——20xx年街道和居委会开展创卫工作相关资料的整理工作,并协助辖区内60个单位整理健全有关创卫资料。于7月、x月分别通过了省爱卫会的调研和考核,以卫生、整洁的姿态,迎接国家爱卫会的检查验收。

  顺利完成xx示范住宅小区的建立工作。绿化美化社区环境,完善道路铺设,拆除违章建筑及不规范防盗网,完成外墙立面的清洗与整饰工作,用心推进与完善物业管理。x月底小区的整治工作基本完成,并透过了区有关部门的验收,小区面貌焕然一新,受到了居民群众和区有关部门的好评。

  认真做好清理卫生死角和“除四害”的工作。开展爱国卫生月行动,做好宣传发动工作,在辖区内大搞清理卫生死角行动,开展灭鼠灭蚊等除“四害”工作,有效地预防了xxx等传染病的发生。

  物业管理工作进展顺利。制定了加快推进我街物业管理的工作方案和一系列措施,有重点有步骤地开展工作,取得了必须的成绩。目前全街参与物业管理户数已达xxx户,物业管理户覆盖率达xx%,物业管理面积覆盖率达xx%;今年街已完成半封闭管理的小区有x个,已成立业委员会和筹委会有x个。

  用心开展“市容达标路”和“xx市容环卫”杯活动。加强内街环境卫生的清扫、保洁和垃圾压缩站的管理,开展垃圾分类收集和垃圾密闭转运工作,全面落实“门前三包”职责制和监督员措施。市容卫生管理工作获得市、区政府及上级环卫部门的赞扬和好评,荣获了“xx市容环卫杯”竞赛综合奖第二名和“xx市容环卫杯”竞赛环卫管理第一名的优异成绩。

  五、关注民心,扶助弱势,落实社区建设各项任务

  以社区建设为核心,以完善老年服务为载体,推进“星光计划”工程建设,为各星光点添置更换了一批活动设施,目前9个社区星光老人活动中心运作正常,活动项目丰富,并增设了理发项目,统一收费,价格合理,深受老人的欢迎。全年为60岁以上老人办理《老年人优待证》共998本。

  顺利完成残疾人调查工作。据统计,全街共有残疾人xxx人,为市政府全面掌握各类残疾人的基本生活状况及职业培训、康复治疗等带给了基本的统计信息。全年共办理残疾人证xx个。第二季度对辖区内的机关、事业、团体、企业等单位按比例安排残疾人就业年审的追缴工作,目前已完成xx%,收到保障金约xx万元。

  完成了对xx北地区的接管工作。x月x日起,正式接管新旧广深铁路之间区域。在较短的时间里完成了xx户人、xxx多人常住居民的状况摸查及材料建档工作,协助公安机关部门完成了xx多个户口簿的换发工作。顺利接管了xx北地区的治安、城管、计生、民政等工作,并成立了xx社区居民委员会。

  六、措施得力,构成网络,维护地区社会稳定

  我街辖区商业发达,街市繁华,诱发不安全的因素多,更容易发生问题。针对这一特点,我们坚持预防为主的方针,有针对性的做了超多的工作,社会环境得到有效净化。

  七、以人为本,依法管理,切实抓好计生工作

  全面落实“三为主”方针,较好地完成了上级下达的人口与计划生育各项工作任务。目前,我街总人口xxx人,其中育龄妇女xxx人,占总人口的xx%。20xx年xx月至20xx年x月出生率为xx‰,自增率为xxx‰,计划生育率xxx%,多孩率为x。全年共结婚xxx对,晚育率为xx%。

  坚持以宣传教育为先导。全年投入2万多元,上门慰问了计划生育模范家庭、特困独生子女户和产后育龄群众。辖内11个居委会的宣传“三栏”资料全部采用温馨、耐人寻味的电脑喷涂宣传画。制作计生宣传材料箱架xxx个,发放宣传资料xxx份。全年举办学习班、讲座、咨询活动xx次,撰写政务信息xx条。

  加强计划生育系统信息化建设。今年共投入xxx元,为xx个居委和计生办更换电脑,为区、街、社区居委会三级信息数据网络传输和系统升级做好准备。

  热情为群众服务。全年共接听热心电话xxxx人次,接待来访xxx人次。落实对计划生育家庭的奖励优惠政策,做好独生子女保健费发放及独生子女综合保险工作。全年共征收社会扶养费xxx元。

  八、打造特色,锐意进取,努力完成其他各项工作任务

  人大代表用心履行工作职责。开展了对xx社区及xx街派出所的视察,参加了区人大第二次会议。视察及会议期间,代表们就xx地区治安管理问题提出了“提升社会综合治理潜力,促进总部经济发展―关于加大我区社会综合治理力度的推荐”,得到xx区xx及综治委的答复。闭会期间,人大代表坚持每月到社区听取选民意见,认真做好接访工作。xx月xx日在xx区人大专题接访活动中,联组共设7个接访点,接访群众20人,收到问题和意见、推荐共72条。

  开展了建立礼貌社区工作。针对各社区的特色,因地制宜,打造特色社区。在群众文化层次较高的邮电社区,着重建立“学习型社区”;xx社区绿树成荫,是xx市历史文化重点保护区之一,致力建立“绿色社区”。

  九、存在问题

  在充分肯定成绩的同时,也务必看到我们工作中仍存在不足和难点,如过去福利型的思想在一些人心目中仍根深蒂固,给推进物业管理增加了必须的难度;执法人员在开展执法过程中遇到暴力抗法问题;无牌无证和超经营范围经营的问题;社会治安方面压力大,工作资金不足;各居委会的办公条件还比较差;婚姻登记制度改革后,婚育和计生管理难度大。这些都有待下一步认真加以解决。

办事处工作总结11

  一年来,新城办在在党工委、办事处的正确领导下,在各部门的积极配合和大力支持下,我办认真履行本部门职能,全面贯彻落实办事处的各项安排,积极、稳妥、扎实的推进了新城镇化建设办公室工作,现将本年度我办所做工作汇报如下:

  一、部门业务工作

  1、卫片查处工作

  配合国土资源局对20xx年度卫星遥感图片上显示的3宗可疑违法用地图斑进行了调查,涉及秦庄1宗2户、郭庄1宗、贾庄村1宗2户。经现场调查,3宗图斑均为违法用地,在情况上报区国土资源局和土地思想工作,晓之以理外,还落实专人负责和人盯人的办法。最终被拆户理解了我们,并自行拆除了违法建筑,恢复了原地貌,按时完成了卫片拆除任务。此次卫片拆除行动,严厉打击了违法占地行为,让违法当事人为自己的违法行为付出了沉重代价,对违法占地当事人起到了很大的震慑作用,净化了办事处辖区的土地利用环境。

  2、土地信访工作

  (1)在20xx年上半年共接到贾庄群众贾彦华、贾俊杰有关土地及拆迁方面要求信息公开的信件共7宗,我们严格按照信访工作制度及市行政复议中心的要求,认真对待每宗信件,除进行详细调查、及时走访当事人和信访人、赴实地查证对照、到有关部门查阅资料外,还做到了及时、准确、按原则、依事实的向信访人进行了回复。(2)6月26日接区土地局转来关于秦庄村四组村民赴京(国土资源部)反映该组地内庄稼(秋庄稼苗)被毁,拟建过渡房问题信件后,我办十分重视,按办事处及区土地局要求即刻派人前往秦庄村进行了实地调查和走访。在情况调查清楚后,上报办事处领导,及时拟定了初步的处理意见,并形成有关报告上报到了区土地局。

  3、档案管理工作

  积极与石佛办事处、沟赵办事处沟通联系,整理完善了我办辖区行政村的宅基地地籍资料;积极与区土地局征地管理科室联系,查阅、复印了一批有关我办已征地块的征地协议及图纸,并建立档案管理制度和档案查阅制度,做好档案的立卷归档工作,确保各级资料真实、齐全,以方便日后工作查阅。

  4、大气污染扬尘治理工作

  按区环保局(站)要求,我办负责瓦屋里、贾庄、八面神三个村已拆待建工地大气污染扬尘治理的督促工作,目前三个工地按有关要求已制作了责任标识牌并悬挂,其它治理工作正在同步进行。

  5、发布征地公告

  按省市有关规定,我办对省市已批预征地块的文件进行了公告,此次批复的地块包括我办的贾庄、八面神村庄改造用地和纺织工业园的项目用地。此次发布征地公告,是上级有关部门要求加强阳光征地的一项措施,也为我办下步开展有关地块的附属物普查、征地工作做好了前期准备工作。

  6、对上年工作遗留问题的处理

  有关二环十七放射(科学大道、西四环、铁魏路)及梧桐街20米违建拆除后的遗留问题(附属物补偿、垃圾清运土方回填的账目结算)进行扫尾处理。对瓦屋里外围、贾庄一组拆迁遗留户问题进行处理。

  二、包村及有关重点工程工作

  1、在贾庄拆迁工作完成后、安置房建设还没开始前,目前我办的任务是督促村庄改造建筑垃圾清运和围挡建设工作。春节前在我办工作人员的督促下,河东地上地下垃圾已清运完毕、围挡建设已完成、基坑已开挖;河西地上垃圾清运也已基本结束,正等待有关部门的验收。目前河西围挡基础已挖好,待上级有关部门安排开建。

  2、市两会及巡视组在郑期间的维稳工作

  在郑州市两会及巡视组在郑期间,我办个别村群众曾多次赴京上访,维稳工作一度引起市、管委、办事处领导高度重视,做为分包贾庄村的我们部门,也严格按照办事处领导要求,对贾庄村的重点人贾彦华进行了24小时稳控。我办工作人员分成3组,轮流值班看守、监控贾彦华2个多月,期间通过与其拉家常、邀其到办事处谈话、一块儿吃饭、找其要好的'人做工作、找村干部说服教育、给其家人办低保...等等办法,稳控了贾彦华,使其在这个期间没再出现新的上访行为。

  3、梧桐街南输水管线工程

  梧桐街南输水管线工程横跨我辖区贾庄四组耕地,工程占地涉及27户的附属物和4户的坟墓。前期红松路西工程沟槽基本结束,因黄迎秋阻工事件工程目前暂停,此事,区纪委(优化办)已介入调查。目前,红松路东所涉农户的附属物因补偿标准的问题一直未进行兑付,针对此问题,办事处及村两委已召开3次工程推进协调会,对有关问题进行协调解决,村组以上干部也对所涉农户进行了三包(包政策解释、包附属物补偿、包附属物清理),有关工作正在进行。

  4、须水河公园建设工程

  该工程涉及贾庄4个居民组、260余农户的371亩土地。

  目前绿化工程基本结束。期间我办做了大量工作,如地里的树木、杂物清理工作、贾照来厂地下垃圾清理工作、家寨垃圾清理工作、农户启坟工作、土地平整微地形堆造施工单位进场问题协调、贾氏祠堂拆除及重建协调、小学卫生所拆除及垃圾清理协调、56组集体财产井及井房的补偿协调、黄迎夏兄弟俩鱼塘及附属物补偿协调等工作,虽然我们付出了很多汗水和艰辛,但工程基本结束并给周边带来了水清、岸绿的美好环境的时候,我们也感到无限的欣慰和自豪。

  当然,对工程的遗留问题,如地下垃圾清运款的催要、整个工程附属物补偿款的结算问题,我办还会不遗余力的再次去协调。

  三、党的群众路线教育实践活动

  党的群众路线教育实践活动是党中央在新时期的一项重大按排。作为第二批教育实践对象,我们也积极的、全身心的投入到此次活动之中。按党工委安排:

  (1)组织本部门人员参加了办事处的活动,撰写了个人读书笔记、心得10余篇,参加办事处组织的到焦裕禄纪念馆、市检察院、区检察院参观学习活动及观看有关影片。同时,结合教育活动,也加强了本部门内部的管理,对部门人员进行了分工、学习了马云谈管理、学习了一线工作法等资料。

  (2)代表上级党组织对贾庄支部的教育实践活动进行督导及开展走访征求意见活动。此次共征求群众意见24条,能立即整改的我们督促立即整改、需要协调解决或一时不能整改到位的,对群众承诺整改。在走访征求意见中,我们发现贾彦华家庭确实困难,老婆常年有病、基本失去劳动能力、女儿尚幼正在上学,了解清情况后,我们帮其协调办理了低保,对其进行了帮扶;还有,因河道治理和河岸绿化,现在的河道变化很大,部分群众对河道治理和河岸绿化用地边界弄不清楚了,在大家的疑惑下,我办专门邀请测绘队,对河岸绿化用地进行了测绘复核,村群众代表参加了实地测量,并进行了现场认证,现在大家对绿化用地的边界清楚明白了。

  我办的党的群众路线教育实践活动还正在进行,下步我们会把活动与当前的各项工作更紧密的结合,切实的把为人民谋利益贯彻到各项工作中,带领群众发展经济的同时切实关心群众生活,不断改善民生,让人民群众共享改革发展成果。

  四、临时性工作

  (1)为迎接今年文明城市复检工作,组织本部门工作人员按要求做好贾庄村辖区及瑞达社区沿街商户的创文工作,确保检查验收合格。

  (2)为活跃本单位职工业余文化生活,按办事处安排,组织我办3名同志参加了我是谁、为了谁的演讲比赛,参赛的3名同志有2名分获二三等奖。(3)根据办事处统一安排和部署,我部门负责分包村贾庄村的三夏防火禁烧工作,我部门安排专职人员参与,并协调贾庄村组工作人员,积极开展贾庄村的三夏防火禁烧工作,确保了该项工作有序的开展。

  总之,20xx年上半年里,我们秉承干事、干成事的信念,取得了一些成绩,这些成绩的取得也是办事处领导关心、大家支持帮助的共同结果。在20xx年下半年里,我办人员将更加精诚团结,以踏石留印、抓铁有痕的实干劲头,为梧桐办事处的事业再创辉煌!

  五、下步工作安排及打算

  1、时刻与党工委、办事处保持高度一致,不断提高服务水平,确保各项目标任务圆满完成。

  2、严厉查处土地违法案件,争取辖区内不新增一例违法占地事件;妥善处理土地纠纷、化解矛盾,争取辖区内不出现一例因土地纠纷引发的上访事件。

  3、按党工委安排完成党的群众路线教育实践活动。

  4、继续做好包村等工作。

  5、在区国土资源局、规划局的指导下,完成村庄改造建设用地基础资料的上报工作;在办事安排下,完成村庄改造用地、纺织工业园等重点项目入驻所需土地的征迁工作。

  6、积极主动做好办事处安排的其他工作.

办事处工作总结12

  又是一年在紧张、匆忙中过去。这一年,随着国家积极推进精准扶贫,在金融及各项政策上对“三农”加大了扶持力度。四大国有银行、邮政储蓄银行、农村信用社都利用优势把服务的幅射面扩大了,对我们办事处的业务也有相当大的冲击,针对这种情况我们办事处全体人员在每周都开一次例会,分析计划完成进度、面对的困难、积极寻找解决方法,严格要求,积极进取,顺利完成了全年的工作计划。我在完成会计本职工作的同时,还兼职业务主管的三名信贷员邢凤娟、格根图雅、其力木格今年共计放款1101.9万,1331笔。完成办事处贷款业务计划的50.9%,现将我今年的工作、学习情况汇报如下:

  一、树立两种意识

  1、服务意识 服务意识表现在有集体荣誉感,关心集体,关心本机构的发展,不过分追求个人的利益,积极主动地为机构的发展、管理出谋划策。我在每个月总会抽出时间和信贷员一起下乡,在检查信贷员收放款的过程中,征求客户意见,我们的'服务是否到位,贷款产品需求是否符合客户的需要,针对客户提出的要求,向办事处业务主任,提出建设性的意见,通过秘书处管理人员会议,决定在我办事处试行整还贷款Ⅳ产品,并取得了良好的效果,受到偏远地区客户的欢迎。干好工作,具有“机构兴我荣,机构衰我耻”的意识。有全局观,站在机构的角度看问题和工作,而不是仅仅个人利益。视工作为事业,视事业为己任,关心和爱护机构的一切,事事为本机构着想,处处为它效力。

  2、责任意识 围绕自己所在岗位上的工作,具备责任意识,把如何高效率有质量的完成工作作为每天需要思考的问题。团结同事,敢于负责,严谨地工作,在出色地完成工作的同时,不断寻找和解决工作中问题,不断创新,不断提高工作能力、工作质量,挖掘潜力。严格履行会计岗位职责,扎实做好本职工作。财务工作繁杂,我们基层财务人员更是具有突发性的特点,随时与秘书处财务部沟通,及时准确地完成小贷业务及全球基金会项目、KFW项目的业务报表,以及各周、各月的记帐、结帐和凭证处理,并及时准确上报周报、月报、季报和年报,做好下一年度的贷款业务计划及费用预算,保证工作质量和工作效率。

  二、定位二种角色

  1、管理者做为会计,有7名信贷员的收放款流程要管理,收放款单据的打印、登记、贷款的发放与回收、中心的提前关闭,大额贷款提前到银行预约、每天都要做到心中有数,没有一次因为个人原因,而耽误信贷员开中心会。做为业务主管,我分管的三名信贷员城区贷款占的比重比较大,客户具有流动性强 、头脑灵活,所以如何控制贷款风险也是工作的重中之重,在入户和组建中心时,时时与信贷员强调不要盲目着眼于个人利益,一定要把风险意识放在第一位,汲取以往的经验教训,今年三名信贷员还款率在100%。

  2、下属和助手做为会计兼业务主管,是上级的下属和助手,天职就是协助业务主任工作。一方面必须遵照完成安排的工作,另一方面,为业务主任在管理中出谋献策,并且做到不喧宾夺主。经常向上一级报告工作进展情况。有问必答,而且清楚、客观、准确。

  三、具有三种能力

  在工作中不能原地踏步,工作和学习一样重要,“逆水行舟,不进则退”。调整自己的心态,“吾日三省吾身。” 会反省,才会有进步。通过反省自己,才能看清自己的长处和短处,发现问题,改正问题,不断地“敲打”自己,提高自己的业务和管理能力等。针对秘书处各个部门对我办事处检查提出的意见和建议,需心求教,提高自己的业务能力。

  1、懂专业 熟练掌握所需的专业知识,对秘书处有关规章制度、标准、规范吃透,能发现问题,找出问题的症结,及时地采取对策、措施解决问题。

  2、会管理

  (1)、执行制度能力

  根据机构有关规章制度、标准,依据本机构的具体情况,执行管理制度。

  (2)、计划工作和目标管理的能力

  根据信贷员的业务计划,参与本机构的工作计划制定工作,制定工作计划草案,运用目标管理等,提高员工的参与意识,将各指标和任务分解成员工的任务和目标,并不断地进行改进和提升。

  (3)、协调能力

  在工作中努力提高沟通能力、应变能力,为了工作,热情、谦虚、能言、善谋,能和各种人打交道。作为管理人员,以身作则,用润物无声的行动来影响同事,做好思想工作,形成一个有正能量、有正气的集体。解决内部冲突,协调好内外各方面关系。

  四、做好以下工作

  1、构筑良好的信赖关系

  和上级、同事多交流。交流是为了解更多的情况,不是传绯闻,打听小道消息,而是了解客户、从侧面检查信贷员对客户信息的调查是否认真,认真倾听,对正确的及时肯定,对不正确的,中肯地解释。发现问题,积极向上一级反映,寻找解决的方法。工作中也会有一些磕磕碰碰,所以常反省自己的态度和工作方式方法。

  2、乐观地面对困难

  工作上有困难时,乐观地对待,把困难做为显示和提高能力的机会,面对今年的形势,对我们提出了挑战,我们发动员工出主意、想办法、定方案,竭心尽力解决困难,完成任务。对于失败,从容镇定,和员工找原因,寻找解决方案,合力解决。

办事处工作总结13

  今年我办信访工作在区委、区政府和街道党工委的领导下在区信访局的正确指导下,我们牢固树立稳定压倒一切的思想,强化责任意识,以宣传贯彻新的《信访条例》为契机,深入贯彻落实信访工作制度,进一步加大对信访工作的管理力度,强化领导责任制、责任追究制,不断提高基层化解人民内部矛盾的能力, 致力于降低越级上访,降低重复信访,控制集体上访,稳定信访老户。进一步加强信访工作,规范信访行为,畅通信访渠道,维护群众合法权益,维护社会稳定,提高了信访工作水平,为建设和谐社会提供了有力保障,较好地完成了我办的信访工作任务。

  今年,我办受理群众反应信访问题的信访事项共xx起。群众来信x件,其中立项查办x件(其中市交办信x件),重信x件。群众到区以上机关上访x起xxx人次,其中进京上访x起x人次;来访转送x起xx人次,其中省转送x起。目前现处结xx起,xx起正在处理,处结率达到xx% 。处理市长公开电话急办件xx起。

  从今年的信访数量来看,虽然比去年有所增加,主要是由于个别村居的旧村改造、项目开发等原因,群众没有及时的了解情况,从而引起群众重复到办事处进行上访。

  一、领导重视信访工作,部门齐抓共管信访问题 。

  把信访作为一把手工程来抓。办事处党工委和各部门领导对做好信访工作认识到位,始终把信访工作放在一个大局中去认识,把它作为一个部门、作为一把手、作为党政领导的主要工作去抓,及时化解了各种矛盾,进一步密切了党群干群关系。今年年初办事处领导对全办信访工作进行专题研究,制定了工作会议制度每月定期召开信访隐患排查分析等信访工作会议,把信访工作摆到党工委的重要议事日程。党工委分管书记主持召开信访工作协调会,部署信访工作,阅批群众来信,接待群众来访,包案解决重点信访事项和信访老户问题,并亲自调查研究,亲自督促检查,亲自出面,妥善处理,并多次带领信访办和其他部门同志,进村入户,听取意见,协调多方关系,寻求解决问题的途径和办法。如拓宽拆迁,党工委领导抽调各有关部门精干得力人员组成工作组在村里设立办公室,通过及时的调查,及时的掌握解决问题的主动权。及时了解掌握村民的想法,并采取有效措施,进行妥善处理,取得了很好的效果。二是层层落实责任,抓好信访工作。年初,办事处与各单位建立了信访领导责任制,并签定了《信访工作目标管理责任书》,负责本单位范围的信访工作,通过领导接待日、信访首问负责制等方法,认真处理每件信访事项,做到了问题不上交、矛盾不推诿。

  二、整体联动,形成齐抓共管的工作机制。

  当前,全办工作涉及面广,政策性强,热点、难点问题多,信访工作面临的矛盾较为集中,困难也很大,仅靠一个部门难以解决。为此,我们对内充分发挥各各部门和各单位作用,对外争取相关部门支持,共同做好信访工作。一是建立部门内部工作联动机制。首先,我们在全办范围内建立了信访首问负责制,对首问负责接待的工作人员,如涉及本单位范围的信访问题,热情接待,全程处理;如不涉及本单位范围的信访问题,则将其转到负责办理的部门处理。其次,建立联系会议制度,对跨部门及多个部门的信访案件,由党工委召开会议,以主要负责单位为主,其他涉案单位协助,共同负责办理。二是建立部门之间信访工作联动机制。对外,积极争取相关部门对信访工作的支持,切实解决一些涉及面广的重大、疑难、群体信访案件。

  三、认真负责,稳妥处理群众来信来访。

  对群众来信,着重把好三个关:一是呈报阅批关。所有来访信件全部呈报主要领导阅批,尽快落实,由分管领导直接包案。二是案件处结关。初信抓快办,做到一次性处结,避免重复信访;重复信抓细办,找准症结,分理信访人员提出的要求是否有合理成分,做到有理有据,明确答复。三是答复口径关。有些来信反映的问题比较复杂敏感,我们在答复时注意把握分寸,前后连贯,口径统一,实行专人负责、专人专办、跟踪管理,一经形成明确意见,必须不折不扣贯彻落实。对群众来访,我们在三个方面下功夫:一是热心接待。对上访人员做到一把椅子让座、一杯清茶暖心、一腔热情接待,仔细听取其反映的问题,做好详细记录。二是耐心解答。对上访人员反映的问题和要求,接待人员根据有关政策,耐心解答所提出的问题,区别不同情况,有针对性地做说服教育工作,疏导来访人员心态。三是细心办理。对来访人员提出的问题,能办理的及时协调处理,一时不能办理的,做好宣传解释工作。

  四、坚持信访隐患排查调处制度

  一是坚持谁主管、谁负责、属地管理和分级负责、归口办理的原则,上下联动,多管齐下,全面排查,全力调处,努力做到对不稳定因素和群体性的事件苗头发现得早、化解得了、控制得住、处置得好,切实把各类问题化解在本办,解决在萌芽状态,坚决遏制到市去省进京集体上访和群体性的事件的发生,坚决维护七贤办事处和谐稳定的社会环境。

  二是实现四个转变,增强服务意识。 变坐门等访为公开接访。实行了分管领导公开接访,领导直接包案,做到随访随接。 变群众上访为干部下访。对群众反映的问题在一线研究,在 一线调处,在一线化解。例如今年月份xxx村xxxx开发前期准备工作,办事处领导靠上前成立工作组,深入村居爱家每户做工作,宣传xx地征地手续的合法性,征地开发的一系列程序,并将签订的征地合同进行张贴公开,让群众明白实情,知道来龙去脉,经过深入细致地做工作,广大群众都表示认可。

  三是抓好四项工作,化解突出社会矛盾。

  抓好敞开式办公,一门式服务工作。建立了村(居)事务受理中心,把一门式服务中心模式向村(居)延伸。 抓好排查调处工作。抓好畅通信访渠道工作。建立了村(居)信访工作直报、周报等制度,设立了群众信访信箱。

  抓好依法信访工作。四是坚持四个结合,积极构建社区工作新平台。坚持信访工作与村(居)党建结合,夯实群众思想基础。

  坚持信访工作与村(居)服务结合,消除信访不稳定因素。

  坚持信访工作与村(居)宣传教育结合,引导群众依法维权。

  坚持信访工作与居民自治结合,化解突出矛盾。

  五、加强宣传学习新《信访条例》

  我办为深入贯彻国务院新修订《信访条例》具体内容制度规范化,结合实际,采取灵活多样的方式进行宣传。一是召开全办干部职工和村干部会议学习《信访条例》;二是以村为单位召开群众会学习《信访条例》;三是利用宣传车在公路沿线村寨进行宣传;并将新《信访条例》的具体内容张贴到辖区各村居重要街道、重点位置,利用黑板报、宣传栏、书写标语、发放明白纸等形式向广大群众进行宣传,真正达到家喻户晓,人人皆知。系统学习《新信访条例》的具体内容,信访事项的签定程序和方法,成为解决实施逐级上访的明白人,使基层信访工作人员端正态度,明确职责,扎扎实实的开展工作。

  六、建立信访工作制度,完善信访工作机制

  健全信访工作制度。为规范信访工作程序和信访人行为,我办进一步建立和完善了信访接待制、岗位责任追究制、首问责任制、矛盾纠纷排查制,各部门协调联动工作制等,使全办信访工作开展更顺利,更及时。

  我们建立了在街道党工委、办事处统一领导下的,以各级领导为主体,以政法科为龙头,以具体职能部门为载体,以制度作保证的整体联动工作机制。例如今年月份xx村的旧村拆迁任务,就是在区委区政府的.领导下,办事处领导深入村居,联动各部门整体制定方案,研究落实措施解决了问题。联系工作实际着重抓了四项制度的落实:一是信息排查制度。对各村居的稳定情况逐一进行排查,并随时做好疏导教育工作,把问题矛盾处理在萌芽状态。同时给各村居建立了信访排查登记表,并做到随时发现随时报告,有效的预防了各类矛盾问题的激化。二是领导包案制度。对重要的信访案件,坚持领导谁包案、谁接访、谁负责的原则,责任落实到人。我办建立干部包村制度,对每个村居定出责任人,分工负责,配合村里的工作,对村里的重大问题及时参与解决.三是联合办案制度。在接访时,对一些情况复杂、涉及面广、处理难度大的问题,涉及到的科室、部门实行联合办公,形成了强大合力,共同处理相关问题。通过狠抓四项制度的落实,作到了四个及时:及时排查矛盾、及时掌握动态、及时交流沟通、及时控制趋势。

  七、提高依法处理水平,开展四无活动

  在加大信访问题的源头治理力度,预防和减少信访事件发生的同时,提高开展创四无活动水平,把群众信访引导到法制化轨道上来。充分尊重并确保群众信访权利依法得以实现,杜绝无视上访人权利现象。规范和公开处理信访事项的程序,实行信访案件听证办法。规范信访秩序,引导群众依法信访。可依照法律解决的问题,引导群众走法律渠道。建立为上访人服务的法律援助机构,对需要法律帮助的特困上访群众进行法律援助。区有关部门,采取有效形式对辖区内有信访问题的特困人员进行指导帮助,共同抓好社会稳定工作。

  同时我们在各村居开展信访代理工作的有效落实,建立了信访代理机构的组织网络,使群众畅通了信访渠道,有效维护了群众的合法利益,有助于稳定群众情绪,保持良好的信访秩序。

  当前存在的问题:

  七贤地区经济和各项事业发展很快,因地处城乡结合部,不可避免地产生一些新的矛盾,如招商引资、旧村改造、国道拆迁等,已成为广大群众关心的热点、难点问题。

  下一步的工作打算

  1、进一步提高领导干部的思想认识,深入贯彻学习《信访条例》内容,严格按照信访程序办理事项,使其更加制度化、规范化。

  2、提高信访专职队伍的综合素质,具备较高的理论和实际操作能力,使其具有更强的专业知识和业务工作能力。

  3、进一步做好村两委班子的团结工作,建立健全各类村级组织,全面理顺村级组织之间的关系,形成以党支部为核心的村级组织,密切配合,分工协作,规范有序的工作机制。按照促强、帮弱、抓中间的要求,突出抓好后进班子治理整顿、中间班子的升级工作。切实提高村级班子和农村干部的整体素质和执政能力,及时做好疏导化解工作,努力将不稳定因素化解在基层,消除在萌芽状态。

  4、了解社情民意,掌握社会动态,变群众上访为干部下访,深入群众,深入基层,倾听群众呼声。真正做到维护一方稳定,促进经济发展,确保社会安定。

办事处工作总结14

  20xx年,xxxxxx办事处要认真贯彻落实科学发观,继续深入开展创先争优活动,紧紧围绕xxxxxxx中心工作,结合自身实际,围绕“一个目标、突出两个重点、抓好三个落实、强化四项工程”这一主线做好工作。

  一、 围绕一个目标:

  我们将继续坚持以人为本、关注民生的工作宗旨,以构建人文街道、打造特色社区为目标,推动街道社区工作再上新台阶。

  二、 突出两个重点:

  以阵地建设为重点。在社区活动阵地上,使xxxxxx社区新建的社区服务中心正式投入使用。同时,各社区立足自身实际,要逐步实现“四个一”(即拥有一个图书室、一个文体活动场所、一个医疗卫生室、一个综合服务中心),全方位满足居民需求。

  2、以社区服务为重点。一要以建设一居一品社区的特色定位,不断强化服务意识,拓展服务领域。紧紧围绕社区居民生产、生活的实际需求,大力改善服务设施。力争将水域蓝湾小区打造成计生社区,创建 “人口与计生社区援助服务中心”平台;将xxxxxx小区打造成充分自治型社区;

  将xxxxxx小区打造成警民共建型社区;二要开展献爱心活动,切实做好关爱空巢老人、贫困群众、残疾人等弱势群体工作,使弱势人员成为包括辖区单位、社会团体共同关注的群体;三要完善辖区离退休人员、城镇无业居民的医疗保险、养老保险、社会保险工作,做到应保尽保;四要建立健全社区党组织、社区居民委员会、业主委员会和物业服务企业协调机制,加强解决小区物业管理工作。争创一处高标准、现代化的低碳型社区,真正把社区建成人居环境好、便民服务好的和谐家园。

  三、抓好三个落实:

  1、抓好基层党建目标的全面的落实。一是加强社区组织体系建设,完善党员信息化管理。继续深入开展创先争优活动,全面提高基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,拓宽党员服务群众渠道,充分发挥党员在和谐社区建设中的先锋模范作用。以创建党建综合示范社区为目标,创新组织设置,密切党群干群联系,增强为民服务能力,全面提升服务水平。认真落实党风廉政建设和纪检监察工作责任制,切实加强党员干部廉洁自律意识,树立勤勉敬业、求真务实、清正廉洁的机关形象和作风建设;二是抓好计划生育工作的落实。以稳定低生育水平,提高出生人口素质,促进人的全面发展为目标,继续贯彻落实利益导向政策,重点做好流动人口的管理服务工作,完成《人口与计划生育目标

  管理责任书》的各项指导任务,继续做好全员人口信息工作;三是抓好信息化建设工作的落实。整合社区现有信息网络资源,不断建立覆盖更大范围的社区信息管理和服务平台,完善数据收集和资源共享工作机制。加强信息化建设培训,使每位干部都能熟练掌握办公自动化系统的应用。

  四、强化四项工程:

  1、强化干部队伍建设工程。一要严格规范《干部目标绩效考核管理实施办法》,继续实行干部目标考核机制,将想干事、能干事、热心服务居民的干部放到社区领导岗位上;将占位不作为的社区、办公室干部进行调整;二要在街道对各科室、社区目标责任制的考核内容和考核形式上求创新,下功夫,结合工作实际,简化软件资料内容的考核,更多侧重于科室、社区服务方式的创新和服务质量的提升,建立不定期带分督察的考核机制,有效提高干部工作的积极性和主动性;三要推进队伍作风建设。认真贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针。

  2、强化社区居民素质提升工程。一要以“繁荣社区文化、打造特色街道”为主题,继续深入开展各类群众喜闻乐见的文体活动,引导社区居民崇尚文明健康的.生活方式,丰富广大市民的文体生活,提升他们的生活质量;二要以创建和谐社区工作为重点,建立健全工作机制,充分利用社区资源,对辖区居民进行思想道德、科学文化、社区公德、职业道德、家庭美德、文明礼仪等教育,继续深入推进文明小区、文明社区、文明市民、道德模范评选活动,充分挖掘、选树和推出典型集体和个人;三要按照上级要求做好信息反馈工作,及时上报精神文明建设工作中的好做法、好经验,做好外宣窗口,扩大街道整体工作的影响,努力推进办事处精神文明建设和宣传工作再上新台阶。

  3、强化强基工程。年内力争完成财政收入xxxx万元,引进年纳税额xxxxx万元以上的流通企业一个。

  4、强化平安建设工程。 20xx年,我们继续坚持“打防并举,预防为主”的方针,建立健全组织网络,全力推进平安工程建设。一要以化解社会矛盾为主线,加大排查化解辖区不安定因素的工作力度,及时掌握情况化解矛盾,不断完善矛盾纠纷排查调处制度,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题;二要高度重视信访工作,落实信访工作责任制,及时解决和落实信访案件,妥善处置各种突发性、群体事,争取把各类矛盾纠纷化解在萌芽状态,确保辖区社会稳定,做到小事不出社区,大事不出街道。

  此外,我们将继续做好人武、群团、民族统战、统计、档案、保密工作、体育、科技、教育、关心下一代等工作。

办事处工作总结15

  根据各单位的工作总结,现在我将9月份街道各项重点工作推进情况通报如下:

  一、党建群团工作:一是在全街道深入"一改双优"活动,成立了领导小组及办公室,研究出台了活动意见和实施方案,围绕推动干部作风转变、推动重点工作落实,深入开展大讨论、大走访、大排查活动,重点在"六查六看"上下功夫、在解决问题上下功夫。二是传达贯彻9月25日全区招商引资推进工作会议精神,统一思想和行动,建立街道领导引进和分包重大项目制度,定任务、定时限、定奖惩,包招商、包建设、包稳定,迅速在全街道掀起招商引资工作新高潮。三是9月9日,在卧龙区副书记邵贺龙,区委常委、组织部长朱艳红陪同下,邓州市、南召县、宛城区组团到武侯社区观摩社区规范化建设。三是市、区创新绩效考评办法,对辖区新增"三上"企业数、新开竣工2000万元以上固定资产投资项目等经济发展指标,对招商引资、财政收入、平安建设等重点工作,对民生改善和环境形象等社会事业发展实行月月考评,将与街道经济利益挂钩、与行政问责挂钩、与评先表优挂钩、与干部选拔任用挂钩。四是建立街道科级领导干部个人有关事项报告信息库,开展了街道干部职工信息采集活动,收缴党费5329.5元,并对2010年以来全街道党费收缴和党员发展情况进行自查。五是团工委开展希望工程活动,为辖区内今年贫困高考录取生申请助学金,目前已上报三人。

  二、人大财税和商贸流通工作:一是加大协税护税力度,截止6月底街道实现财政收入439.9万元,为年计划996万元的56%,其中国税收入29.4万元,地税收入410.3万元,分别为年计划的16%和69%.二是对我辖区的限额以上企业进行了详尽摸底排查,新增南阳龙鹏东风雪铁龙4S店限额以上批发和零售业1家,新增卧龙蒙古风情园限额以上住宿和餐饮业1家。三是对4家黑加油站点下达了整改、取缔通知书,已整改1家。

  三、纪检政法项目建设和社区服务工作:一是在师院周边开展了"一改双优"集中排查整治社会治安专项行动,清查网吧3个,小旅馆5个,出租屋19户,登记暂住人员36名,采集信息19人。二是按照区信访局要求,对各社区(村)信访基层基础建设工作硬件、队伍、制度、能力、保障五个方面的建设进行了补充、完善。三是迎接区政法委领导对街道新改建的`技防平台的检查、验收。四是对辖区内除FLG以外的其他邪教组织进行了摸底排查和整治,上报省级依法治理先进街道材料1份。五是签订陈铁岗旧区改造拆迁安置协议19家,确保拆迁任务9月底大头落地,并启动依法征收程序。

  四、计划生育和道路旅游工作:一是深入社区,辖区内单位进行档卡资料规范整理,迎接区计生委半年考核;二是对辖区内无业、下岗已婚育龄妇女xx26人进行了生殖健康访视;三是组织人员到辖区单位排查单位职工户口信息;四是24号、25号迎接了区计生委对医专东社区、武侯社区人口计生工作半年考核。五是9月份征收社会抚养费9.6万元。

  五、民政城管和环卫工作:一是针对辖区低保户、边缘困难户进行民情民意普查,已入户调查率达30%;二是针对辖区农村第三季度低保、优抚新增调查人员进行入户调查并上报;三是9月9日上午,市城管局副局长李春富带领督查科负责人到武侯社区检查城市管理工作。四是协同公安、工商、卫生、城管90多人集中整治师院周边"六乱"现象,清理摊点19个,清运垃圾16车,督促卧龙路"门前五包",实施"五大延伸行动",修剪名人巷、拥军巷花卉树木,清除杂草,清运姜沟、毛庄城乡结合部建筑垃圾4车。五是申报站南、医专两个"绿色社区".六是出台街道城管精细化工作方案,组建社区城管志愿者服务队。七是下发武侯西路维修养护集资通知到临街道单位。八是督促检查各社区防汛物资准备情况和防汛队伍,落实应急预案,已备齐防汛物资麻袋5000条、铁锨500把。

  六、武装民兵和农口工作:一是9月6日区人武部领导到办事处安排征兵任务,街道迅速响应,通过多种渠道开展征兵工作;二是按照畜牧局工作安排,组织防疫人员对辖区养殖场,沿街门店饲料兽药进行综合整治,察看是否有违禁药品,生产批号是否过期,发现问题限期整改,对没有资质的店铺坚决不允许其营业;三是七月中旬林业局到我街道检查工作,顺利通过了120亩新造林成活率检查验收。四是按照中线办工作安排,对南阳市输水配套工程150余亩临时占地,地面附属物进行分户丈量、登记、汇总。

  七、国土城建监察工作;一是本月继续坚持"日巡查"制度,新发现违建4起,拆除2起,填平地基2起。对建房施工工具进行了没收。二是按时完成宁西铁路占地范围内的坟墓迁移工作,崔西、陈铁岗组56座坟墓已迁完。三是积极防范上岗组群众在武侯祠预留地违法建设行为。

  八、工会宣传文化和教育卫生工作:一是组织开展《女职工劳动保护特别规定》宣传活动和知识竞赛,完善帮扶工作当卡资料10份,完成工会建设任务15个。二是组织机关全体党员开展建党92周年暨学习十八大精神知识竞赛活动,上报武侯社区党校为区级先进基层党校,并完善相关档卡资料。三是配合相关部门整治辖区网吧及报刊亭,做好暑期学生安全工作。四是配合区卫生局对师院内环境进行整治,邀请区疾控中心到武侯辖区宣传艾滋病预防知识发放宣传资料1000余份,更换健康教育版面20余块,组织辖区单位开展2次集中灭蚊蝇活动。

  九、工业科技和社会保障工作:一是召开辖区第二季度消防、安全生产例会,按照上级要求,对辖区内生产经营建设单位进行拉网式排查。二是协助旅游局对蒙古风情园项目进行了为期两天的调查走访,根据企业的发展过程,当前状况,未来规划及目前存在的困难撰写了报告,为上级决策提供了依据。三是协调了毛庄村G312国道改线项目遗留的问题。四是社保所本月受理"4050"人员灵活就业社保补贴30余人,办理养老金资格认证3人,办理养老保险600多份,已累计续交保费2054人,其中新参保60人,缴费金额达35万余元。

  同志们,9月份的工作就通报到这里。

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